Dürfen wir uns kurz vorstellen? Seit 1905 leben wir bei der Debeka den Grundsatz „Das Füreinander zählt“. Heute gehören wir zu den Top Five der Versicherungs- und Bausparbranche in Deutschland und sichern dank unserer 16.000 Mitarbeitenden die Zukunft von über 7,5 Millionen Menschen. Als IT-System Engineer (w/m/d) sind Sie Teil eines siebenköpfigen Teams und leisten einen entscheidenden Beitrag zum sicheren, reibungslosen und effizienten Betrieb unseres Rechenzentrums. In der Hauptabteilung ‚Infrastructure as a Service‘ gestalten Sie die Zukunftsfähigkeit unserer kritischen Infrastruktur – durch präzise Kapazitätsplanung und eine strukturierte, toolgestützte Dokumentation, stets in enger Abstimmung mit den Anforderungen der Fachbereiche. Ihr Beitrag für das WIR Vorbereitung, Kapazitätsplanung und Optimierung von Hardware- und Infrastrukturinstallationen im Rechenzentrum Planung, Bearbeitung und Umsetzung bereichsübergreifender Themen und Projekte mit Fachabteilungen Koordination und Abstimmung von Ein-, Aus- und Umbauten von Systemen mit zuständigen Fachbereichen Entwicklung und Implementierung technischer Lösungsansätze im Rechenzentrum Bearbeitung von Änderungen und Störungen nach ITIL-Prozessen Weiterentwicklung der toolgestützten Dokumentation für Rack-, Asset- und Verbindungsmanagement Planung, Überwachung und Terminverfolgung von Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen Mitwirkung bei Fehleranalyse und Störungsbehebung in Elektro- und Klimatechnik Organisation von Reparaturen, Komponententausch und Einsätzen externer Techniker Koordination von Lieferanten, Beratern und externen Dienstleistern Planung und Durchführung von Rufbereitschaften zur Betriebssicherung Das wünschen wir uns elektrotechnische Ausbildung zum Meister/Techniker (w/m/d) oder alternativ IT-System-Elektroniker/Fachinformatiker Systemintegration (w/m/d) mindestens 5 Jahre IT-Berufserfahrung oder bis zu 2 Jahre einschlägige Praxis fundierte Kenntnisse in Elektro- und Verkabelungstechnik sowie Normen (insb. DIN EN 50600) Erfahrung mit Messmitteln und Messmethoden in Elektrotechnik und Verkabelung (LWL/Cu) sicherer Umgang mit DCIM-Tools zur Verwaltung und Dokumentation von Rechenzentrumsinfrastrukturen ITIL V4 Kenntnisse wünschenswert Bereitschaft zu Rufbereitschaften, Wartungseinsätzen (auch Wochenenden) und gelegentlichen Dienstreisen Teamfähigkeit, Ergebnisorientierung sowie Entscheidungs- und Kommunikationsstärke selbstständige, sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise ausgeprägtes technisches Verständnis und hohe Kundenorientierung sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Führerschein Klasse B Das bieten wir Ihnen Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, 38-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage, Heiligabend und Silvester ganztägig arbeitsfrei, Ausgleich jeder Überstunde ab der ersten Minute Onboarding und Weiterbildung: Vielfältige Lernangebote unserer Debeka-Akademie, Bezuschussung externer Fort- und Weiterbildungen, Onboarding-Veranstaltungen und umfassende Einarbeitung sowie regelmäßige „Brain Snacks“ attraktive Vergütung: 14 Monatsgehälter, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen moderne Arbeitsumgebung: New Work-Elemente, höhenverstellbare Schreibtische, Curved-Bildschirme, bezuschusstes Betriebsrestaurant und Cafeteria mit Außenterrassen Sport & Gesundheit: betriebliche Krankenversicherung, Sportangebote, Leistungen zur Förderung mentaler Gesundheit sowie Gesundheitstage Familie: Betriebseigene Kita „Die blauen Zwerge“ und Ferienangebote für Kinder weitere Benefits: Jobrad, Zuschuss zum Deutschlandticket, Vergünstigungen für Mitarbeitende, Firmenevents und vieles mehr Bei Fragen wenden Sie sich gerne an: Ann-Sophie von Ameln Telefonnummer: 49 (261) 4984689 E-Mail-Adresse: Ann-Sophie.von_Ameln@debeka.de