Gute Arbeit. Faire Bezahlung. Tolle Benefits. Verlässlichkeit. Und viel Potenzial zur Weiterentwicklung. Das zeichnet das ZfP Südwürttemberg als Arbeitgeber in Psychiatrie und Psychosomatik aus. Wir möchten Sie in unserem Team willkommen heißen, und zwar als
Pflegefachkräfte (w/m/d)
Abteilung Abhängigkeitserkrankungen am Standort Zwiefalten
Die Stelle ist unbefristet in Voll- oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt auf der Station 3031 in Zwiefalten zu besetzen
Das erwartet Sie
Wir behandeln Menschen mit einer stoffgebundenen Abhängigkeitserkrankung. Dabei führen wir den körperlichen Entzug durch und bieten eine therapeutische Motivationsbehandlung zur Erreichung der Abstinenz. Die Pflegekräfte sind ein wichtiger Teil des multiprofessionellen Behandlungsteams.
Ihre Aufgaben
Anwendung und Weiterentwicklung des Pflegeprozesses und von Pflegediagnosen
Fähigkeit am Durchführen von therapeutischen Gruppen
Freude an der Arbeit in einem multiprofessionellen Team und eigenverantwortlich zu handeln
Aufbau tragfähiger Beziehungen
Das bringen Sie mit
Ein vorbildlicher, wertschätzender Umgang mit unseren Patient:innen
Eine hohe kommunikative Kompetenz
Flexibilität und persönliche Belastbarkeit
Das bieten wir Ihnen
Arbeiten in einem kollegialen und motivierten multiprofessionellem Team
Gestaltungsmöglichkeiten im Rahmen des therapeutischen Milieus
Regelmäßige Teamsupervisionen
Möglichkeiten bei der Entwicklung und Gestaltung der konzeptionellen Ausrichtung der Station
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Familienfreundliche Arbeitsbedingungen
Erfüllende und sinnstiftende Arbeit
Jobrad
Firmenfitness Hansefit
ZfP Jobticket - Bezuschussung zu Tickets für Bus und Bahn
Lebensarbeitszeitmodell ZEITplus - Berufliche Anforderungen und private Bedürfnisse in Einklang bringen
Attraktive Vergütung nach TV-L
Bei Fragen
Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Andrea Armbruster, Pflegerische Abteilungsleitung, Tel.: oder Murat Günay, Pflegerische Stationsleitung, Tel.: .
Die gegenseitigen Beziehungen richten sich nach dem TV-L. Unsere angebotenen Vollzeitstellen sind auch in Teilzeit zu besetzen. Chancengleichheit ist fester Bestandteil unserer Personalpolitik. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.