Für unser Kundenunternehmen im Raum Heidelberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter (w/m/d). In dieser spannenden Position übernehmen Sie eigenverantwortlich administrative HR-Aufgaben und unterstützen bei der Umsetzung personalrelevanter Prozesse.
Perspektiven
* Ein vielseitiges und dynamisches Arbeitsumfeld in einem motivierten Team
* Attraktive Vergütung und Sozialleistungen
* Gestaltungsspielraum bei der Optimierung und Umsetzung von HR-Prozessen
* Möglichkeiten zur Weiterbildung und beruflichen Entwicklung
* Flexible Arbeitszeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance
Aufgaben
* Eigenständige Erstellung personalrelevanter Unterlagen, wie BR-Anhörungen, Arbeitsverträge, Stellenbeschreibungen und weitere Schriftstücke in enger Zusammenarbeit mit dem zuständigen HR Business Partner
* Verantwortung für ausgewählte administrative Prozesse entlang des Mitarbeiterlebenszyklus, wie z. B. Wiedervorlagen oder die Bearbeitung von Austritten
* Organisation und Durchführung von Mitarbeiterjahres- und Probezeitgesprächen
* Erstellung von Statistiken und Auswertungen für interne Zwecke
* Mitwirkung an spannenden HR-Projekten
Profil
* Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
* Fachkenntnisse und einschlägige Erfahrung in der Personalsachbearbeitung
* Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Organisationsvermögen
* Hohe Eigeninitiative und ein starker Qualitätsanspruch
* Sicherer Umgang mit MS Office
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