Anlagenmechaniker SHK (m/w/d)
Menschen auf der ganzen Welt verlassen sich auf Vetter.
Wir verlassen uns auf Sie:
1. Sie überprüfen täglich die technischen Anlagen und Geräte im Rahmen der rollierenden Rundgänge am Standort und nehmen die Spezifikationswerte auf
2. Sie identifizieren und analysieren technische Störungen an den zugeordneten Anlagen
3. Sie beseitigen technische Störungen/Fehler z. B. unter Berücksichtigung interner Vorgaben wie Standardarbeitsanweisung (Standard Operating Procedure (SOPs) sowie externer Guidelines zur schnellstmöglichen Wiederherstellung der Verfügbarkeit der Anlagen
4. Sie sind verantwortlich für die Durchführung der regelmäßigen Instandhaltungsmaßnahmen
5. Sie pflegen, versionieren und legen Bestandsdokumentationen ab
6. Sie übernehmen die Bestellung von Ersatzteilen und Werkzeugen
So machen Sie unser Team komplett:
7. Mit Ihrer abgeschlossenen technischen Ausbildung, vorzugsweise im Bereich der Versorgungstechnik, Heizungs-, Lüftungs- und/oder Klimatechnik, idealerweise Ausbildung zur Fachkraft Wasserversorgungstechnik oder entsprechende vergleichbare Berufserfahrung
8. Sie bringen vorzugsweise erste Berufserfahrung als Facharbeiter in den genannten technischen Bereichen
9. Sie besitzen vorzugsweise gute EDV-Kenntnisse (z.B.: SAP, MS Office etc.)
10. Durch Ihre Bereitschaft zu flexibler Arbeitszeit und Sondereinsätzen bzw. Rufbereitschaft
11. Mit Ihrer ausgeprägten Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie zielorientierten und genauen Arbeitsweise, um unsere hohen Qualitätsanforderungen sicherzustellen
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Das spricht für Vetter:
12. Abwechslungsreiche Aufgaben in einem familiengeführten Unternehmen der zukunftssicheren Pharmabranche
13. Attraktive Vergütung – unser Vergütungssystem besteht dabei aus Fixgehalt, variablem Gehalt, maßgeschneiderten Benefits sowie einem Unternehmenserfolgsbonus, den jeder Mitarbeitende beim Erreichen der Unternehmensziele erhält. Dazu gehören auch Zuschläge für Schicht- und Mehrarbeit sowie Urlaubsgeld.
14. Hochmodernes Arbeitsumfeld und innovative Technologien
15. Gute Work-Life-Balance - mit mindestens 30 Tagen Urlaub, Angeboten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf bis hin zur Möglichkeit, zum Teil mobil zu arbeiten
16. Vetter-Vorsorge - ideale Kombination aus Alters- und Gesundheitsvorsorge z.B. betriebliche Krankenzusatzversicherung
17. Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Fitness- und Sportangeboten (EGYM Wellpass)
18. Persönliche Vorteile (Deutschland-Ticket, Vetter-Ferienhäuser, JobRad, Mitarbeiterrabatte u. v. m)
Vertragsart: Vollzeit Ref. Nr.: 45075 Arbeitszeit: Gleitzeit