Alexianer St. Josefs-Krankenhaus
Einrichtung: St. Josefs- Krankenhaus Potsdam
Die Alexianer St. Josefs Potsdam GmbH ist ein katholischer Krankenhausträger und Teil der Unternehmensgruppe der Alexianer, zu der bundesweit rund 80 Einrichtungen im Gesundheits- und Sozialwesen zählen. Das St. Josefs-Krankenhaus Potsdam ist ein katholisches Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung mit sieben chefärztlich geleitete Bereichen: Innere Medizin (Kardiologie, Gastroenterologie, Hämatologie/Onkologie, Palliativmedizin), Chirurgie (Departments: Allgemein- und Viszeralchirurgie, Gefäß- und Thoraxchirurgie sowie Unfallchirurgie und Orthopädie), Frauenheilkunde und Geburtshilfe (ca. 800 Geburten/Jahr), Neurologie (Stroke Unit), Anästhesie und Intensivmedizin, Notaufnahme sowie Radiologie (inkl. interventionelle Radiologie). Das Krankenhaus befindet sich im Zentrum von Potsdam in unmittelbarer Nähe zum Park Sanssouci. Einsatzstelle: Radiologisches Institut am St. Josefs- Krankenhaus-Potsdam
Das Radiologische Institut ist für das gesamte Spektrum radiologischer Leistungen einschließlich der bildgesteuerten Interventionen verantwortlich und mit allen Modalitäten der bildgebenden Diagnostik (CT, MRT, Angiographie, Sonographie, Durchleuchtung, Röntgen) ausgestattet.
Ihre Aufgaben
* Betreuung des Patient*innenen vor, während und nach der radiologischen Intervention
* Vorbereitung und Assistenz bei den radiologischen Interventionen
* Ablauforganisation in der Angiographie-Suite durch Planung und Koordination des Tagesprogramms
* Bestellung und Lagerhaltung des interventionellen Verbrauchsmaterials
Ihr Profil
* Ausbildung und Berufserfahrung als medizinische Fachkraft (z. B. MFA, OTA, Krankenpfleger*in)
* Sozialkompetenz und Kommunikationsfähigkeit
* Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein
* Bereitschaft zur Übernahme von Rufbereitschaftsdiensten an Wochenenden und in der Nacht
* Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens
Unser Angebot
* Vielseitige, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben
* In- und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Sehr gute Verkehrsanbindung der Arbeitsstelle
* Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil)
* Eine leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C)
* Eine leistungsstarke Altersvorsorge (KZVK)
Kontakt
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