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Erfahrener kaufmanager für druckunternehmen

Sonsbeck
beBeeDruckberater
Inserat online seit: 9 Oktober
Beschreibung

Entwicklerfachmann für den Druckbereich

Wir suchen eine fähige Person, die als Entwicklerfachmann unseren Bereich im Druckbereich unterstützen möchte. Wir sind ein dynamisches Unternehmen mit dem Ziel hochwertigen Druck und exzellente Weiterverarbeitungsleistungen zu bieten.

* Sie werden dabei helfen unsere administrativen Aufgaben, wie Bestellungen und deren Überwachung im In- und Ausland, sowie die Auswahl und Bewertung von Lieferanten zu bearbeiten.
* Ihre Rolle wird sich auf Reklamationen zur Bearbeitung von Mängeln und Fehlern in gelieferten Waren und Dienstleistungen konzentrieren.
* Außerdem werden Sie verantwortlich sein, Rechnungen zu kontrollieren und frei zu geben.
* Sie werden außerdem für die Arbeitsvorbereitung zuständig sein, indem Sie Materialanforderungen und -bestellungen prüfen und optimieren, sowie die Abstimmung mit Vertrieb, Produktion und anderen Fachabteilungen sicherstellen, um einen reibungslosen Produktionsprozess zu gewährleisten.
* Darüber hinaus werden Sie dazu beitragen, den Bedarf an Materialien und Ressourcen zu ermitteln.
* Sie werden Lagerbestände und Sicherheitsbestände überwachen und optimieren, Inventuren koordinieren und unterstützen und Artikel und Preise im ERP-System pflegen.


Voraussetzungen

* Mehrjährige Berufserfahrung mit kaufmännischen und/oder technischem Schwerpunkt im Druckgewerbe ist ideal.
* Kauffachliche Kenntnisse mit gutem technischem Verständnis sind erforderlich.
* Besitzt Strukturfähigkeit und gute Analyse- und Problemlösungskompetenz, Organisationsfähigkeit und Kenntnisse in der Anwendung von ERP-Systemen, MS-Office und anderen digitalen Werkzeugen.
* Fließende Beherrschung der deutschen Sprache.


Zu Ihren Vorteilen

* Eine abgestimmte Vergütung basierend auf Ihrer Erfahrung, Fähigkeiten und gewünschten Arbeitsstunden.
* Vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben.
* Familiärer Betriebsklima.
* Betriebliche Altersvorsorge: Unterstützung bei der Absicherung für das Rentenalter.
* Kaffee, Wasser, Obst, Jobbike.
* Beständiges Unternehmen.
* 30 Tage Jahresurlaub.
* Berufliche Entwicklung: Förderung von Weiterbildung und persönlichem Wachstum.
* Sicherer Arbeitsplatz und modernste Technologien.

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