Du hast Freude an der Arbeit mit Menschen und bringst Leidenschaft und Engagement in allen Themenbereichen entlang des Employee Life Cycles mit? Du suchst und findest Lösungen - auch wenn´s mal komplex wird? Dann bist du bei uns genau richtig. Deine Aufgaben bei unsBeraten unserer Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen sowie enge Zusammenarbeit mit den FachbereichenEigenverantwortliches rekrutieren, auswählen und einstellen von Fach- und Führungskräften Planen, begleiten und durchführen von HR-MaßnahmenProaktive Zusammenarbeit mit dem PersonalmarketingMitarbeiten und weiterentwickeln bestehender HR-ProzesseDas bringen Sie mitAbgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium mit Vertiefungsrichtung Human Resources oder vergleichbarErste Berufserfahrung in vergleichbarer PositionSympathischer Auftritt sowie eine professionelle und zielgruppenadäquate KommunikationsfähigkeitHohe und proaktive Beratungskompetenz, sowie Leidenschaft für die HR-ArbeitDarauf können Sie sich freuenEinen sicheren Arbeitsplatz im stetig wachsenden FamilienunternehmenEine eigene Schubert-Akademie mit Weiterbildungs- und Trainingsmöglichkeiten um deinen Start bei uns so einfach wie möglich zu gestaltenBeteiligung am Unternehmenserfolg mit Bonuszahlungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld30 Tage Erholungsurlaub pro JahrFlexible ArbeitszeitgestaltungMit uns als Arbeitgeber und Business-Bike vergünstigt ein Fahrrad leasenEinen offenen, ehrlichen und unkomplizierten Umgang miteinander