Die JÜRGEN EMPTMEYER GmbH liefert Lösungen zum effektiven Aufhängen und Abdecken bei der industriellen Lackierung. Im Rahmen unserer Wachstumsstrategie suchen wir ab sofort einen Mitarbeiter (m/w/d): Marketing Manager (m/w/d) B2B-Kommunikation & Social Media (Vollzeit) Ihre Aufgaben: Content Creation: Konzeption und Umsetzung von SEO- und KI-optimierten Inhalten zur Stärkung unserer Online-Präsenz Pressearbeit: Eigenverantwortliche Erstellung und Platzierung redaktioneller Beiträge in internationalen Fachzeitschriften Produktkommunikation: Pflege, Ausbau und kontinuierliche Aktualisierung unseres Produktkatalogs (digital & print, mehrsprachig) Social Media: Entwicklung und Umsetzung von Social-Media-Strategien, insbesondere auf LinkedIn und ggf. weiteren Kanälen Multimedia-Produktion: Erstellung und Bearbeitung von Bild- und Videomaterial zur crossmedialen Nutzung ggf. Agenturbriefing Tagesgeschäft: Unterstützung des Teams bei allen anfallenden Aufgaben im operativen Marketingalltag Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikationswissenschaften, Medienwissenschaften, Public Relations, Journalismus, Online-Redaktion oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Marketing / Kommunikation (z. B. Kaufmann/-frau für Marketingkommunikation, Mediengestalter:in, PR-Referent:in) Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Marketing, Content Creation, Social Media oder Unternehmenskommunikation wünschenswert Fundierte Kenntnisse im Umgang mit der Adobe Creative Cloud (Photoshop, InDesign, Illustrator, Premiere Pro) Große Affinität für soziale Netzwerke und digital native, extrovertiert und kommunikativ Hohe Textsicherheit, Kreativität und Gespür für zielgruppenorientierte Kommunikation Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift vorausgesetzt Hohes Maß an Teamfähigkeit, sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Wir bieten: Attraktive und leistungsorientierte Vergütung inkl. VwL, 30 Tage Jahresurlaub Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Verantwortung Ein großes und aufgeschlossenes Team mit regelmäßigen Teamevents weitere Benefits wie Job & Bike, Hansefit, gratis Obst & Getränke Eine familienorientierte Firmenkultur, Zuschuss zur Kinderbetreuung Ein moderner Arbeitsplatz mit Anspruch an Sauberkeit & Ordnung; Homeoffice hybrid möglich Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen sind Teil unserer Unternehmensstrategie Kontakt: Wenn Sie Interesse an unserer Ausschreibung haben, freuen wir uns über vollständige Bewerbungsunterlagen inkl.