DEINE AUFGABEN
* Steuerung von Materialversorgung, Lagerung, Logistik und Bestandsplanung
* Festlegung und Pflege von Bestandszielen, Sicherheitsbeständen und Nachbestellpunkten im ERP-System
* Analyse von Verbrauchsdaten und Erstellung von Prognosen
* Erstellung und Auswertung von KPI, Identifizierung von Prozesslücken
* Planung und Durchführung der jährlichen Inventur sowie Budgeterstellung
* Aufbau und Pflege von Lieferanten- und Kundenbeziehungen
* Schulung und Implementierung des Materialmanagement-Prozess Regionsübergreifend
DEIN PROFIL
* Abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, Supply Chain Management oder eine vergleichbare Ausbildung; alternativ einschlägige Berufserfahrung
* Mehrjährige Erfahrung im Materialmanagement, idealerweise in der Windindustrie
* Sicherer Umgang mit MS Office; SAP-Kenntnisse wünschenswert
* Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Erfahrung in der Interpretation von ERP-Daten
* Hervorragende Organisations- und Planungsfähigkeiten
* Starke Führungs-, Kommunikations- und Stakeholder-Management-Kompetenzen
* Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Hohes Bewusstsein für Health & Safety-Standards
DEINE BENEFITS
Nordex bietet eine Vielzahl an attraktiven Benefits – hier findest du einen Auszug dessen, was Dich bei uns erwartet.
#GreenerFuture: Gestalte mit uns eine nachhaltige Zukunft – Deine Arbeit leistet einen echten Beitrag für die Umwelt.
#Flexibility: Work-Life-Balance ist uns wichtig – Wir bieten flexible Arbeitszeiten, verschiedene Arbeitszeitmodelle und bis zu 8 Tage Mobilarbeit im Monat.
#Mobility: Wir fördern nachhaltige Mobilität – Wir unterstützen mit 80 % Zuschuss zum Deutschlandticket und mit 15 € Arbeitgeberzuschuss für Bike-Leasing.
#CareForTomorrow: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge und der Option auf eine Berufsunfähigkeitsversicherung bist Du heute schon gut für morgen abgesichert.
#Health: Deine Gesundheit zählt – Wir bieten Gesundheitstage, Betriebssport, Office Yoga und kostenfreie Unterstützung durch den pme-Familienservice.
#Holiday: Wer arbeitet, muss auch Urlaub machen - Bei uns hast Du für eine Vollzeitanstellung Anspruch auf 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie den 24.12. und 31.12. frei.
#OneCompany : Gemeinsam erreichen wir mehr - mit über 10.000 Mitarbeitenden aus 95 Nationen legen wir Wert auf eine internationale sowie kollegiale Unternehmenskultur und fördern diese.
#Corporate Benefits: Sparen leicht gemacht - Profitiere von attraktiven Rabatten auf Reisen, Technik und vieles mehr.
*Einige Angebote können je nach Standort variieren
Nordex verfolgt eine Politik gleichberechtigter Jobchancen. Alle Entscheidungen im Bewerbungsprozess werden unabhängig von Religion, Alter, Geschlecht, Hautfarbe, Nationalität oder Behinderungen und in voller Übereinstimmung mit allen gültigen Gesetzen getroffen.
Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich.