Suchen Sie eine Herausforderung als Leiter psychosomatischer Rehabilitation?
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* Führung und Weiterentwicklung eines interdisziplinären Teams von Fachärzten, Therapeuten und Pflegekräften.
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* Qualitätsmanagement und -entwicklung für die medizinische und organisatorische Durchführung der psychosomatischen Rehabilitation.
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* Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen zur Gewährleistung der besten möglichen Behandlung für unsere Patienten.
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* Mitgestaltung der strategischen Weiterentwicklung der Klinik unter Berücksichtigung von Prozessen und Strukturen.
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Voraussetzungen
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* Facharzt (w/m/d) für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie oder Psychiatrie und Psychotherapie mit fundierten Kenntnissen in der psychosomatischen Rehabilitation.
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* Leitungserfahrung: Bereits Führungsaufgaben in einer klinischen Umgebung übernommen haben und idealerweise Erfahrungen im Bereich der psychosomatischen oder psychiatrischen Rehabilitation haben.
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* Verantwortungsbewusstsein und Engagement: Verantwortung übernehmen und Ideen zur Weiterentwicklung der Klinik aktiv umsetzen.
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* Kommunikationsstärke und Teamorientierung: Im interdisziplinären Team arbeiten und sowohl mit Kollegen als auch mit Patienten auf Augenhöhe kommunizieren können.
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* Interesse an kontinuierlicher Weiterentwicklung: Motiviert, die Klinik mitzugestalten und die psychosomatische Rehabilitation weiter voranzubringen.
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Ihre Aufgaben
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* Als Leitender Oberarzt sind Sie verantwortlich für die fachliche und personelle Leitung des Teams.
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* Sicherstellen, dass alle medizinischen und organisatorischen Standards eingehalten werden, und tragen zur kontinuierlichen Verbesserung des Qualitätsmanagements bei.
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* Arbeiten eng mit den verschiedenen Fachbereichen zusammen, um die bestmögliche Behandlung für unsere Patienten zu gewährleisten.
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* Eine zentrale Rolle in der strategischen Weiterentwicklung der Klinik spielen und Ihre Ideen zur Verbesserung von Prozessen und Strukturen aktiv einbringen.
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* Auch Verantwortung im Hintergrunddienst übernehmen, um eine kontinuierliche Patientenversorgung sicherzustellen.
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Benefits
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* Attraktives Gehaltspaket, das Ihrer Qualifikation und Erfahrung entspricht.
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* Unbefristeter Arbeitsvertrag: Planungssicherheit in einer langfristigen Anstellung.
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* Betriebliche Altersvorsorge: Für Ihre finanzielle Absicherung im Ruhestand.
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* Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir fördern Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Schulungen, Fachkonferenzen und individuelle Fortbildungsangebote.
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* Unterstützung bei der Wohnungssuche: Wir erleichtern Ihnen den Umzug in die Region und unterstützen bei der Suche nach einer passenden Unterkunft.
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* Exzellente Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und eine geregelte Arbeitszeitgestaltung ermöglichen eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
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Herausforderung
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* Bereit, sich mit neuen Herausforderungen auseinanderzusetzen.
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* Gut konzipierte Arbeit.
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* Wege entwickeln.
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* Weiterentwicklungsgerecht.
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* Anerkennend.
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Ihr Profil
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* Facharzt (w/m/d) für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie oder Psychiatrie und Psychotherapie mit fundierten Kenntnissen in der psychosomatischen Rehabilitation.
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* Leitungserfahrung: Bereits Führungsaufgaben in einer klinischen Umgebung übernommen haben und idealerweise Erfahrungen im Bereich der psychosomatischen oder psychiatrischen Rehabilitation haben.
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* Verantwortungsbewusstsein und Engagement: Verantwortung übernehmen und Ideen zur Weiterentwicklung der Klinik aktiv umsetzen.
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* Kommunikationsstärke und Teamorientierung: Im interdisziplinären Team arbeiten und sowohl mit Kollegen als auch mit Patienten auf Augenhöhe kommunizieren können.
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* Interesse an kontinuierlicher Weiterentwicklung: Motiviert, die Klinik mitzugestalten und die psychosomatische Rehabilitation weiter voranzubringen.
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Ihre Chancen
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* Ein attraktives Gehaltspaket, das Ihrer Qualifikation und Erfahrung entspricht.
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* Ein unbefristeter Arbeitsvertrag, der Ihnen Planungssicherheit bietet.
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* Die Möglichkeit, Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung zu fördern.
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* Unterstützung bei der Wohnungssuche und bei der Suche nach einer passenden Unterkunft.
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* Flexible Arbeitszeiten und eine geregelte Arbeitszeitgestaltung, die Ihnen ermöglicht, Ihre Privat- und Berufsleben besser auszugleichen.
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Anspruchsvoll
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* Bereit, sich mit neuen Herausforderungen auseinanderzusetzen.
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* Gut konzipierte Arbeit.
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* Wege entwickeln.
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* Weiterentwicklungsgerecht.
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* Anerkennend.
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