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Standort: Augsburg, Bayern, Deutschland
ID: 86240
Aufzugsverbund - gemeinsam individuell
Die Berchtenbreiter GmbH ist seit 1991 mit ihren Aufzugkabinen und Ausstattungszubehör auf dem deutschen und teilweise auch europäischen Markt vertreten. Zu unseren Kunden dürfen wir führende, weltweit operierende Aufzughersteller zählen. In den beiden Werken in Rieblingen werden nach individuellen Kundenwünschen die unterschiedlichsten Kabinentypen konstruiert und produziert. Infolge der ausgezeichneten Resonanz unserer Kabinen und Kabinenzubehörs haben wir unsere Produktpalette auf angrenzende Baugruppen erweitert, für die wir in Verbindung mit unseren Kabinen oft die bessere Lösung, konstruiert und gefertigt nach individuellen Kundenwünschen, anbieten können. Qualität produzieren und sichern.
Werde ein Teil unseres Teams als
Vertriebsleiter*in (m/w/d) Neuanlage / Modernisierung / Aufzugkomponenten
Deine Vorteile im Überblick:
* Attraktives und leistungsgerechtes Gehalt
* Zeit zum Entspannen: 30 Tage Urlaub
* Für den Fall der Fälle: betriebliche Unfallversicherung für Mitarbeitende
* Dienstrad-Programm als attraktives Modell zur Finanzierung des privaten Fahrrades
* Vermögensaufbau für die Zukunft - Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
* Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitkonto
* Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten mit Herausforderungen und Verantwortung
* Hochinteressantes Arbeitsumfeld in einem wirtschaftlich erfolgreichen Unternehmen
* Herausfordernde Aufgaben mit eigenverantwortlichem Arbeitsbereich
* Sicherer Arbeitsplatz, Festanstellung mit unbefristetem Arbeitsvertrag
* Verschiedene Firmenevents sorgen für ordentlich Spaß mit den Kollegen
Was dich bei uns erwarten wird:
* Fachliche und disziplinarische Führung eines hoch qualifizierten regionalen Verkaufsteams für den lokalen Vertrieb von Neuanlagen und Modernisierungen in Bayern, sowie der internationale Vertrieb von Aufzugkomponenten
* Verantwortung und Steuerung sämtlicher Vertriebstätigkeiten sowie strategische und operative Umsetzung unserer Ziele in den jeweiligen Vertriebsbereichen
* Verkauf von Neuanlagen, Modernisierungen und Aufzugkomponenten an Key Account Kunden
* Aufbau, sowie kontinuierliche Motivation und Weiterentwicklung des lokalen Vertriebsteams
* Aktive Ansprache neuer Kundengruppen, internationale Netzwerkerweiterung innerhalb und außerhalb des Konzernverbundes sowie aktive Kundenbindung und Gewährleistung der Kundenzufriedenheit
* Fachbereichsübergreifende Zusammenarbeit bei der Erfüllung von Kundenwünschen in der Vor- und Nachvertragsphase
* Aktiv gestaltender Teil des Management-Teams von Berchtenbreiter Aufzugtechnik und direkte Berichtserstattung an die Betriebsleitung
* Kontinuierliche Marktanalyse sowie Erprobung zielführender Ansätze zur Steigerung des Marktanteils
Was dich ausmacht:
* Abgeschlossener Hochschulabschluss (Ingenieurs-/Wirtschaftswissenschaften) oder technische Ausbildung mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund
* Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von technischen Produkten/Dienstleistungen
* Erfahrung und Kenntnisse der Aufzugstechnik – Vorschriften, Normen, Einsetzbarkeit von Produkten wären wünschenswert; sind jedoch nicht Voraussetzung
* Erfahrung in der Führung und Motivation von Teams
* Hohe Sozial- und Führungskompetenz mit weitsichtigen, analytischen und unternehmerischen Denkvermögen, sowie hohe Konzeptionsstärke
* Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie Verhandlungsgeschick und Abschlussstärke
* Hohe Hands-on-Mentalität, Überzeugungskraft und selbstbewusstes Auftreten
* Führerschein (B bzw. Klasse 3) und Reisebereitschaft innerhalb Deutschland
* Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind von Vorteil
Worauf du dich noch bei uns freuen kannst:
* Firmenevents: Feier gemeinsam mit dem Schindler-Team tolle Events, wie das Schindler Sommerfest, ein deutschlandweites Fußballturnier und vieles mehr
* Individuell und als Team wachsen: Du startest mit einer positionsspezifischen Einarbeitung, Feedbackgesprächen und wirst von uns durch fachliche und persönliche Weiterbildungsmaßnahmen (nationale und internationale Programme) gefördert
* Arbeitsumfeld: Als mehrfach ausgezeichneter „Top-Arbeitgeber“ bieten wir dir eine Tätigkeit in einer zukunftsorientierten und krisensicheren Branche mit einem vielfältigen Produktspektrum sowie einer attraktiven und leistungsgerechten Vergütung
* Werte und Kultur: Wir begegnen allen Menschen respektvoll, stellen unsere Mitarbeiter*innen an erste Stelle und holen das Beste aus jeder/m heraus
* Diversität: Wir fördern eine Kultur der Vielfalt – ein Ethik-Kodex, regelmäßige Schulungen und klare Prozesse bilden die Basis für unser offenes, respektvolles und wertschätzendes Miteinander
* Wohlbefinden: Wir bieten dir unseren kostenlosen Familienservice zur Unterstützung in allen Lebenslagen von Beratungsangeboten bis hin zur Vermittlung von Hilfen vor Ort
* Mitarbeiterrabatte: Profitiere von diversen Preis-Nachlässen durch unsere Corporate Benefits
Bist Du bereit, einen neuen Weg zu beschreiten? Werde ein Teil von #TeamBerchtenbreiter!
Für weitere Fragen steht Dir Ayse Guel Uzun, Berchtenbreiter GmbH, gerne unter (+49) 3070291255 oder recruiting.de@schindler.com zur Verfügung.
Weitere Informationen findest Du unter https://www.berchtenbreiter-gmbh.de
Berchtenbreiter GmbH
Geschäftsbetrieb der Aufzugsverbund Deutschland GmbH & Co. KG
Mähderweg 1a
86637 Rieblingen
Wir setzen uns für Gleichberechtigung und ein diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld ein – das ist Teil unserer Haltung und unseres Code of Conduct. Wir freuen uns ausdrücklich über Bewerbungen von Menschen, die strukturell benachteiligt oder unterrepräsentiert sind – zum Beispiel von Menschen mit Behinderung, chronischer Erkrankung oder Pflegeverantwortung, von Menschen mit (familiärer) Migrationsgeschichte, von BIPoC, FLINTA-Personen, von Nichtakademikerkindern sowie von Personen, die aufgrund ihrer Religion, ethnischen Herkunft oder ihres Alters Diskriminierung erfahren. Bei gleicher Eignung werden strukturell diskriminierte Personen bevorzugt.