Wir suchen Dich im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung ab sofort als Erzieher (m/w/d) Jugend und Heimerzieher
Wir bieten Dir:
1. Individuell Einsatzorte und flexibel gestaltete Arbeitszeiten sowie wohnortnahe und vor allem sichere Arbeitsplätze
2. Zugang zur OpenUp-App: Live-Coaching und Online-Kurse für Deine mentale Gesundheit
3. Garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung
4. Idealer Berufseinstieg zur Erprobung verschiedener Kindertageseinrichtungen, Schulen oder Einrichtungen der Eingliederungshilfe mit unterschiedlichen Konzepten und Gruppengrößen, jedoch auch längerfristige Einsätze jederzeit möglich
5. Zahlreiche Weiterbildungs- und Aufstiegschancen, auch für Wiedereinsteiger
6. Kompetente Beratung durch Deinen persönlichen Ansprechpartner
7. Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung
8. Möglichkeit zur Übernahme bei einem unserer Kunden
9. Unbefristeter Arbeitsplatz mit fairer, tariflicher Vergütung inkl. Zuschlägen und Prämien (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
10. Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.)
11. Betriebliches Gesundheitsmanagement
12. Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenenkonzept
Deine Aufgabengebiete:
13. Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern und Jugendlichen
14. Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport, Singen und Tanzen, Sprache, Werken, Technik
15. Projektbezogene Erkundungstouren, Ausflüge und andere Freizeitaktivitäten, wie z. B. „Woche der Kreativität", „Waldwoche" etc.
16. Regelmäßiger Austausch mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung
17. Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder
Unsere Anforderungen an Dich als Erzieher (m/w/d) Jugend und Heimerzieher:
18. Ausbildung zum Erzieher, Heilerziehungspfleger oder Sozialpädagogischen Assistenten (m/w/d)
19. Spaß an der eigenständigen Arbeit in Bildung, Erziehung und Betreuung
20. Fähigkeit, sich auf Kinder mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen
21. Fähigkeit, sich auf besonderen Förderbedarf einzustellen
22. Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Kindern
23. Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten der Kinder
Du wünschst Dir einen vertrauenswürdigen und langfristigen Arbeitgeber? Dann bist Du bei pluss Personalmanagement genau richtig. Unser Unternehmen bietet seit über 40 Jahren die Möglichkeit sich beruflich frei zu entfalten und Leidenschaften nachkommen zu können. Wir suchen Persönlichkeiten, die Teil einer vertrauensvollen Partnerschaft zwischen Menschen und Unternehmen sein wollen. Lass uns Deine beruflichen Wünsche und Bedürfnisse für Dich verwirklichen!
Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mitunserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Du erreichst unsunter:
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Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur die männliche Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.