STAPPERT ist als führender lagerhaltender Händler für nichtrostende, hochkorrosions- und hitzebeständige Stähle mit einem direkten Zugriff auf 20.000 Produkte der kompetente Ansprechpartner für rostfreien Edelstahlbedarf. Der Verkauf eines breiten und tiefen Produktprogrammes von Rundstahl, Hohlstahl, Flachstahl, Vier- oder Sechskantstahl, Rohren und Rohrzubehör sowie Winkeln und Profilen zeichnet uns aus. Die STAPPERT Deutschland GmbH zählt mehr als 350 Mitarbeiter an 4 Lagerstandorten und in 14 Verkaufsbüros und ist international tätig.BEWERBEN SIE SICH FÜR UNSER VERKAUFSBÜRO IN AHRENBURG ALSVERTRIEBSMITARBEITER IM EDELSTAHLBEREICH (M/W/D)AufgabenMitdenken, Initiative ergreifen, Kunden begeistern, indem Sie- unsere Produktpalette am Standort Ahrensburg im kombinierten Innen- und Außendienst vertreiben- Absatzpotenziale erkennen und Marktanalysen durchführen- den Ausbau der Marktposition bei Ziel- und Neukunden erkennen- unsere Bestandskunden umfangreich betreuen- Angebote erstellen und nachfassen sowie die Termine überwachen- regelmäßige Reportings an die Verkaufsleitung durchführen- individuelle Lösungen für unsere Kunden entwickeln und ein effizientes Kundenbeziehungsmanagement aufbauenProfilHands-on dabei, wissbegierig mittendrin, stressresistent und mit einem Lächeln im Gesicht- haben Sie eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen- verfügen Sie über mind. zwei Jahre Erfahrung im Vertrieb- besitzen Sie ebenfalls fundierte Markt- und Fachkenntnisse im Bereich Edelstahl (Stabstahl, Rohre und Rohrzubehör)- weisen Sie eine aktive verkäuferische Einstellung auf- besitzen Sie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, ein professionelles und souveränes Auftreten sowie Verhandlungsgeschick- denken und handeln Sie fachübergreifend als Teamplayer (m/w/d)Wir bietenMenschliches Miteinander, gemeinsame Erfolge, grenzüberschreitende Möglichkeiten, denn wir bieten- einen interessanten Arbeitsplatz in einem internationalen Unternehmen mit aussichtsreichen Perspektiven- eine umfangreiche Einarbeitung- eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung und gute Sozialleistungen (u. a. 13. Monatsgehalt und Urlaubsgeld, vermögenswirksame Leistungen, erfolgsabhängiges Bonussystem)- flache Hierarchien und ein motiviertes, hilfsbereites Team- 30 Tage Erholungsurlaub- Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)JBTE_DE