*Das erwartet Sie*
Erfahren Sie mehr über die täglichen Aufgaben, die allgemeinen Verantwortlichkeiten und die erforderliche Erfahrung für diese Gelegenheit, indem Sie jetzt nach unten scrollen.
* Darüber hinaus sind Sie Ansprechpartner\*in für Führungskräfte und Mitarbeiter\*innen unserer Mandant\*innen in allen personalrelevanten Angelegenheiten und übernehmen alle administrativen Personalaufgaben vom Eintritt bis Austritt.
* Sie führen selbständig die Lohn- und Gehaltsabrechnung für unsere nationalen und internationalen Mandant\*innen durch und beantworten vielseitige Fragen zu lohn- und sozialversicherungsrechtlichen sowie steuerrechtlichen Themen.
* Sie übernehmen die Pflege der digitalen Personalakten und führen Personalstammdaten und Lohnkonten.
* Sie erstellen Verträge, verschiedene Vereinbarungen, Bescheinigungen und Zeugnisse und übernehmen die Durchführung des (Konzern-) HR-Reporting und diverser Auswertungen.
* Darüber hinaus können Sie sich mit Ihrem Know-how bei Projekten rund um die Weiterentwicklung und Optimierung von Gehalts –und HR-Prozessen einbringen.
*Das bringen Sie mit*
* Abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten oder einen kaufmännischen Abschluss, idealerweise mit der Weiterbildung zur Personalkauffrau, Fachkraft für Lohn und Gehalt o.Ä.
* Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise im Kanzleiumfeld
* Gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch
* Idealerweise erste DATEV-Anwenderkenntnisse im Lohnbereich sowie Erfahrung mit HR-Systemen xniyctf
* Freude an einer serviceorientierten Arbeit in einem internationalen Umfeld sowie ein ausgeprägtes Interesse an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Mandanten
*Darum Mazars*
* Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem global agierenden Prüfungs- und Beratungsunternehmen
* Eine breite fachliche Ausrichtung mit viel Raum für Eigeninitiative und aktive Mitgestaltung
* Umfassende Aus- und Weiterbildungsprogramme, Förderung von ...