Job Description
Wir suchen ab sofort: (Senior) Werkscontroller (m/w/d) in 55450 Langenlonsheim
Wir sind ein erfolgreiches mittelständisches familiengeführtes Unternehmen mit über 850 Mitarbeitern mit Sitz in Schlüsselfeld (Bayern) und Langenlonsheim (Rheinland-Pfalz).
Von unseren beiden Standorten aus produzieren und liefern wir deutschlandweit temporäre Containeranlagen und Modulbauten, vor allem für öffentliche Auftraggeber.
* Vollständige Verantwortung für das Werkscontrolling unserer deutschen Standorte: Datenanalyse, Ableitung von Maßnahmen und deren Nachverfolgung
* Entwicklung und Pflege von Controlling-Instrumenten sowie Reports für die Werke
* Durchführung der Projekt- und Produktkostenrechnung inkl. Kalkulationslogik, Abweichungsanalysen und Wirtschaftlichkeitsprüfungen
* Weiterentwicklung relevanter Kennzahlen zur Produktivität und Rentabilität (z. B. Effizienz, Material-/Overheadkosten, Deckungsbeiträge)
* Sparring-Partner für Geschäftsführung & Inhaber: Erstellung von Entscheidungsgrundlagen, Szenarien und Handlungsempfehlungen
* Enge Zusammenarbeit mit Werkleitung, Produktion, Einkauf und HR – Ziel: Transparenz, Steuerbarkeit und Profitabilität
* Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Controlling/Rechnungswesen oder vergleichbare Qualifikation
* Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Werks- und Produktkostencontrolling eines produzierenden Industrieunternehmens
* Sicherer Umgang mit BI-Tools (idealerweise Power BI), Excel und ERP-Systemen (vorzugsweise proALPHA)
* Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, strukturiertes Denken und hohe technische Präzision
* Kommunikationsstärke als Bindeglied zwischen allen operativen Ebenen
* Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C2)
* Reisebereitschaft zu unseren Standorten (ca. 25 %) inkl. Führerschein der Klasse B
* Eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit mit attraktiver Bezahlung
* Anspruchsvolle und interessante Projekte
* Modernste IT-Ausstattung
* Selbständiges Arbeiten mit viel Raum zur persönlichen Weiterentwicklung
* Ein engagiertes und kollegiales Team
* Leistungsprämie
* Flexible Arbeitszeiten
* Firmenhandy
* Weiterbildung
* Corporate Benefit-Programm / Mitarbeiterrabatte bei vielen unterschiedlichen Anbietern und Marken.