Zur KinderbetreuungSpannende und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten (inkl.
Kostenübernahme durch den Arbeitgeber) sowie die Option die 1- oder 3-jährige Pflegeausbildung zu absolvierenUmfangreiches Mitarbeiter-Bonus-ProgrammRegelmäßige TeameventsMitarbeit in einem tollen TeamFirmenfitnessprogramm EGYM WellpassMitarbeiter werben Mitarbeiter PrämieFreude und Engagement im Umgang mit den Bewohnerinnen und BewohnerEmpathisches Auftreten und ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und VerantwortungsbewusstseinHohe Teamfähigkeit und FlexibilitätUnterstützung der Fachkräfte bei der Pflege der Bewohnerinnen und BewohnerUnterstützung bei der Mobilisierung der Bewohnerinnen und BewohnerTeilnahme an PflegevisitenWirtschaftlicher Umgang mit Hilfsmitteln und VerbrauchsgüternUmsetzung der SpeisenversorgungDie Residenz-Gruppe gehört zu einem der größten Pflegeheimbetreiber in Norddeutschland.
Durch unser starkes regionales Netzwerk und die vertrauensvolle Zusammenarbeit zwischen den Einrichtungen profitieren wir gegenseitig von unserem Know-How.Sicherheit und eine professionelle Betreuung und Pflege auf höchstem Niveau ist dabei eine Selbstverständlichkeit.