Das bieten wir dir: Unbefristeter Arbeitsvertrag – Planungssicherheit statt Befristungs-Pingpong Planbare Dienstpläne – keine spontanen Einsätze ohne dein Okay Attraktive Vergütung ab 3.800€ mtl. (brutto) Fahrtkostenzuschuss oder Dienstwagen – Mobilität ohne Stress Betriebliche Zusatzleistungen & Gesundheitsboni – echte Entlastung Optional: Bundesweite Work-&-Travel-Pflege – Abwechslung, wenn du willst Das bringst du mit: Abgeschlossene Ausbildung mit Examen als Altenpfleger, Pflegefachkraft, Pflegefachmann oder Gesundheits- und Krankenpfleger bzw. eine gleichwertige, anerkannte Qualifikation Erfahrung in der Grundpflege, Wundversorgung, Vitalzeichenkontrolle sowie in der Dekubitusprophylaxe Empathie und Kommunikationsstärke im Umgang mit Patienten, Angehörigen und Kollegen Verantwortungsbewusstes Handeln, auch in Notfall- und Akutsituationen Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung Führerschein wünschenswert, aber keine Voraussetzung Mach den nächsten Schritt in deiner Pflegekarriere: Starte als Altenpfleger bei avanti durch und finde Einsätze, die wirklich zu dir passen! Hinweis: Alle Stellenausschreibungen der avanti GmbH richten sich an Menschen jeden Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl erfolgt ausschließlich auf Basis fachlicher Qualifikationen. Kontakt avanti GmbH Niederlassung Rostock Team Recruiting Kröpeliner Straße 86 (3.OG) 18055 Rostock Telefon: 49 30 220138060 E- Mail: bewerbung.rostock@avanti.jobs Webseite: www.avanti.jobs