Ihre Aufgaben:
* Ganzheitliche Begleitung des Beschaffungsprozesses anspruchsvoller Projekte von der Bestellung bis zur termingerechten Lieferung
* Zentrale Schnittstelle zwischen Kunden, Interior-Design-Team und Lieferpartnern mit klarer Kommunikations- und Koordinationsverantwortung
* Entwicklung und Steuerung der FF&E-Beschaffungsstrategie unter Berücksichtigung von Budget, Zeitplan und Kundenanforderungen – von der Planung bis zur Umsetzung
* Identifikation, Bewertung und Auswahl geeigneter Lieferanten mit Fokus auf Qualität, Wirtschaftlichkeit und Termintreue
* Durchführung von Preisanalysen sowie souveräne Verhandlungsführung mit klarem Ergebnis- und Kostenfokus
* Enge Abstimmung mit Designteam und Kunden zur optimalen Balance zwischen Designanspruch und Budget
* Steuerung und Koordination von Lieferung und Installation sowie aller beteiligten Projektparteien
* Zentrale Ansprechperson für alle einkaufsrelevanten Themen mit dem Ziel, Struktur, Transparenz und Verbindlichkeit im Projekt sicherzustellen
Ihre Qualifikationen:
* Du besitzt eine kaufmännische Ausbildung und/oder ein kaufmännisches Studium im Bereich BWL
* Umfassende Erfahrung in der Steuerung von FF&E-Projekten über alle Projektphasen hinweg
* Ganzheitlicher Blick auf Prozesse, Kosten und Qualität
* Hoher eigener Anspruch, Dinge weiterzuentwickeln, Verantwortung zu übernehmen und Projekte aktiv voranzubringen
* Idealerweise Erfahrung in der Hotellerie/Gastgewerbe, Wohn- und Immobilienprojekte oder Retail
* Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement sowie in Procurement- und Beschaffungsabläufen
* Ausgeprägte Organisationsstärke mit der Fähigkeit, komplexe Projektstrukturen zu überblicken, klar zu priorisieren und Abläufe präzise zu steuern
* Souveränes Auftreten gepaart mit Verhandlungsgeschick und klarer Argumentation
* Freude an Weiterentwicklung sowie Motivation, den Bereich FF&E aktiv mitzugestalten
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Ihre Vorteile:
* Du arbeitest in einem kollegialen und freundschaftlichen Umfeld (Duz-Kultur)
* Berufliche Weiterentwicklung z.B. auch durch enge Zusammenarbeit der Abteilungen
* Mind. 1 Tag mobiles Arbeiten pro Woche sowie flexible Arbeitszeitgestaltung
* Mind. 27 Tage Urlaub
* Monatlicher Zuschuss zum Jobticket oder in Form eines Gutscheins
* 50 Euro Geburtstagsgutschein
* Verkehrsgünstige Anbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder mit dem Auto