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Elektriker gesucht - erfolgsperspektiven

Kiel
beBeeElektrik
Elektriker
Inserat online seit: 3 September
Beschreibung

Elektriker Gesucht

Wir suchen einen dynamischen und engagierten Facharbeiter, der sich in einer innovativen Umgebung entfalten kann.


Aufgaben:

* Die Montage von elektrischen Baugruppen sowie Verbindungsleitern nach Zeichnungen und Stückliste wird durchgeführt.
* Fehlerlokalisierung und korrektur von elektrischen Baugruppen in Fahrzeugen erfolgt selbstständig sowie zusammen mit anderen Fachabteilungen bei nicht vollständiger Dokumentation.
* Die Durchführung von De- und Remontage sowie das Ausführen von Funktions- und Qualitätsprüfungen werden ebenfalls geleistet.
* Lesen von technischen Zeichnungen und Arbeiten mit elektrischen Schaltplänen sind wesentliche Teile des Jobs.
* Ein regelmäßiges Kommunikationsgespräch zwischen dem Facharbeiter und Teamleitern (m/w/d), Konstruktion und Qualitätssicherung ist erforderlich.


Voraussetzungen:

* Die abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker, Kfz-Elektriker oder einem vergleichbaren Beruf ist notwendig.
* Mehrjährige Berufserfahrung im gesuchten Aufgabenfeld sind notwendig.
* Kenntnisse von elektrischen Komponenten sowie Verbindungsleitungen müssen vorhanden sein.
* Branchenkenntnisse können von Vorteil sein.
* Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit sind unerlässlich.
* Analytische Denkfähigkeit muss vorhanden sein.


Unsere Angebote:

1. Attraktive Vergütung bieten wir an.
2. Flexible Arbeitszeitmodelle sowie anteiliges mobiles Arbeiten ermöglichen.
3. Erfolgsbeteiligung gibt es auch.
4. Betriebliche Altersvorsorge bietet ein weiteres Angebot.
5. Aktienkaufprogramm steht zur Verfügung.
6. Ein Betriebsrestaurant und Frühstückskiosk gibt es.
7. Vergünstigtes Deutschlandticket gilt für alle Mitarbeiter.
8. Eine gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr gibt es.
9. Firmenfitness wie Hansefit stehen zur Verfügung.
10. Ein betriebliches Gesundheitsmanagement und viele Betriebssportgruppen sind Teil unseres Angebots.
11. Bike Leasing Möglichkeiten bestehen.
12. Corporate Benefits Plattform stehen zur Verfügung.
13. VIVA-Familien-Service ist ein weiterer Punkt.
14. Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall-Academy, warten auf dich.
15. Ein persönlicher Einarbeitungsprozess wird begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool.

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