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Rektorin/rektor - einer grundschule mit mehr als 180 bis zu 360 schülerinnen und schülern (m/w/d)

Fritzlar
Land Hessen
Schüler
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 14 Std.
Beschreibung

Über Unshttps://www.berliner-schule-Ihre AufgabenDie Aufgaben der Funktionsstelle ergeben sich aus den §§ 87, 88 des HessischenSchulgesetzes und den §§ 14 bis 24 der Dienstordnung. Auf der Grundlage des Geschäftsverteilungsplans hat die zukünftige Schulleiterin/derkünftige Schulleiter der Grundschule Berliner Schule insbesondere folgende Aufgabenwahrzunehmen: Verwaltung und Organisation des Schulbetriebes in den BereichenBudgetverwaltung, Personalführung und Schülerverwaltung unter Verwendung derProgramme PPB und LUSD Erstellung der Unterrichtsverteilung sowie der schulischen Stunden-, Vertretungs-und Aufsichtspläne unter Berücksichtigung pädagogischer und rechtlicherGesichtspunkte sowie der Regelungen der Schülerbeförderung Steuerung der pädagogischen und curricularen Schulentwicklung, wie z. B.:Umsetzung und Evaluation von Maßnahmen zur Qualitätssicherung gemäß denZielvereinbarungen nach Schulentwicklungsgespräch und dem HessischenReferenzrahmen Schulqualität sowie Weiterentwicklung des kompetenzorientierten Unterrichtens im Rahmen derBildungsstandards Entwicklung und Förderung der Kooperation mit Kindertagesstätten,Grundschulen und weiterführenden Schulen an benachbarten Standorten imSinne des Hessischen Bildungs- und Erziehungsplans für Kinder von 0 bis 10Jahren intensive Zusammenarbeit mit außerschulischen Gremien und Einrichtungeninhaltliche Gestaltung und Ausbau des GanztagsbereichsUnsere AnforderungenLehramt an GrundschulenUnterrichtserfahrung in allen Jahrgangsstufen an einer Grundschule/ GrundstufeErwünschte weitere Kompetenzen: Hohes Pflicht- und Verantwortungsbewusstsein, vorzugsweise nachgewiesendurch Organisation und Verwaltung einer Grundschule (z.B.Unterrichtsverteilung, Stundenplanerstellung, Lehrer- und UnterrichtsdateiLUSD, Budgetverwaltung) mithilfe elektronischer Datenverarbeitung Hohe Organisations- und Innovationsfähigkeit verbunden mit strategischerKompetenz, vorzugsweise nachgewiesen durch die Umsetzung und dieEvaluation von Maßnahmen zur qualitativen Schul- undUnterrichtsentwicklung, beispielsweise bei der Zielvereinbarung nachSchulentwicklungsgesprächen und gemäß dem Hessischen Referenzrahmensowie bei der Leitung von Steuer- und Arbeitsgruppen Hohes Maß an Zusammenarbeit und Dialog- sowie Kommunikationsfähigkeit,vorzugsweise nachgewiesen durch die Kooperation mit Kindertagesstätten,Grundschulen und weiterführenden Schulen an benachbarten Standorten imSinne des Bildungs- und Erziehungsplanes für Kinder von 0 bis 10 Jahre, dieZusammenarbeit mit außerschulischen Gremien sowie die Leitung vonKonferenzen oder pädagogischen Tagen Fähigkeit zur Umsetzung schulischer Vorhaben und Projekte, vorzugsweisenachgewiesen durch Erfahrungen in der Mitarbeit und Weiterentwicklung(Struktur, konzeptionelle Gestaltung und Organisation) von ganztägigarbeitenden Schulen ein hohes Maß an Motivations- und Konfliktfähigkeit und GenderkompetenzFritzlar, den gez. Enno Haelbich i. V.Allgemeine HinweiseDas Land Hessen fördert aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von ethnischer Herkunft und Nationalität, deren Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.Die Bewerbungsschreiben müssen mir innerhalb der jeweiligen Bewerbungsfrist zusammen mit den erforderlichen Personalunterlagen wie Lebenslauf, Kopien oder Abschriften der Zeugnisse über die Lehramtsprüfungen und der letzten Ernennungsurkunde sowie detaillierten Nachweisen über bisherige berufliche Tätigkeiten und weiteren Nachweisen, insbesondere über die in der Ausschreibung zusätzlich verlangten Anforderungen zugehen. Bitte bewerben Sie sich bevorzugt online über das Bewerber-/Karriereportal des Landes Hessen, da die Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten stets im elektronischen Verfahren erfolgt. Die erforderlichen Bewerbungsunterlagen laden Sie bitte innerhalb des Bewerbungsvorgangs dort hoch. Achten Sie unbedingt auf Vollständigkeit Ihrer persönlichen Kontaktdaten (auch E-Mailadresse und Handynummer). Eingangsbestätigungen werden automatisiert per E-Mail versandt. Mit der Bewerbung erklären die Bewerberinnen und Bewerber um Stellen von Schulleiterinnen und Schulleitern zugleich ihr Einverständnis, dass ihre Bewerbungsunterlagen auch dem Schulträger zur Kenntnis gegeben werden.Außerhessische Bewerberinnen und Bewerber müssen ihr Einverständnis zur Anforderung ihrer Personalakten unter Hinweis auf die aktenführende Behörde bereits bei der Bewerbung erklären. Weiterhin trifft sie die Mitwirkungspflicht, bei ihrer Dienststelle auf die Erstellung einer zeitnahen Beurteilung hinzuwirken, um die für die Auswahlentscheidung zuständige Dienststelle in die Lage zu versetzen, den vor der Auswahlentscheidung anzustellenden aktuellen Leistungs- und Eignungsvergleich vornehmen zu können. Erfüllen Bewerberinnen oder Bewerber diese Mitwirkungspflichten nicht, ist ihnen mitzuteilen, dass sie nicht in das Auswahlverfahren einbezogen werden können. Zur Erfüllung der Mitwirkungspflicht ist der Bewerberin oder dem Bewerber eine angemessene Frist zur Vorlage der Beurteilung zu setzen. Ferner legen außerhessische Bewerberinnen und Bewerber ihrer Bewerbung eine Freigabeerklärung ihres Bundeslandes bei. Bewerberinnen und Bewerber, die ihre Befähigung für Laufbahnen der Lehrkräfte an öffentlichen Schulen nicht in Hessen erworben haben, müssen mit ihren Bewerbungsunterlagen eine Gleichstellung ihrer Befähigung mit einer Lehramtsbefähigung nach dem Hessischen Lehrerbildungsgesetz (HLbG) vorlegen. Im Übrigen gilt Nr. 1.9 des Erlasses betreffend Einstellungsverfahren in den hessischen Schuldienst in der jeweils geltenden Fassung entsprechend.Bewerberinnen und Bewerber mit Behinderung gem. § 2 Abs. 2 und 3 Sozialgesetzbuch - Neuntes Buch - (SGB IX) in der jeweils geltenden Fassung werden bei der Auswahl für Beförderungsstellen im Rahmen der geltenden Bestimmungen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Bereits vor einer möglichen Bewerbung stehen Ihnen u.a. folgende Gesprächspartner zur Verfügung:Ihre derzeit zuständige schulfachliche Dezernentin / Ihr derzeit zuständiger schulfachlicher DezernentDie schulfachliche Dezernentin / der schulfachliche Dezernent des Aufsichtsbereiches für die zu besetzende SchulleiterstelleDie Frauen- und Gleichstellungsbeauftragte der LehrkräfteSofern Sie Ihre Bewerbung auf dem Postweg einreichen möchten, ist diese in zweifacher Ausfertigung vorzulegen. Bei Nichtberücksichtigung werden die eingereichten Unterlagen unter Wahrung des Datenschutzes vernichtet.Die Erfassung und Verarbeitung der personenbezogenen Daten zum Zwecke des Bewerbungsverfahrens erfolgt auf der Grundlage des § 23 des Hessischen Datenschutz- und Informationsfreiheitsgesetzes (HDSIG). Eine Kostenerstattung für Aufwendungen, die Ihnen im Rahmen des Bewerbungsverfahrens entstehen, kann nicht erfolgen.

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