Berufliche Herausforderung im Verkaufsmanagement
Wir suchen einen engagierten und motivierten Verkaufsleiter, der unsere Kunden mit seiner Freude am Sport begeistert. Als Mitglied unseres Teams wirst du verantwortlich für die Führung und den Einsatz deines Teams, um unseren Kundenzufriedenheit zu gewährleisten.
* Erfolgsprämie: Wir bieten dir eine Erfolgsprämie mit bis zu 10% pro Monat zusätzlich zum Grundgehalt und Erfolgsbeteiligungen.
* Mitarbeiter-Rabatte: Du erhältst 30% auf alle DECATHLON-Eigenmarken.
* Persönlicher Entwicklungsplan: Durch regelmäßige Entwicklungsgespräche bestimmt du selbst, welche Themen besprochen werden und legst eigene Ziele fest.
* Freiwilliges Engagement: Bei unseren regelmäßigen Team-Events kannst du dein mentales Wohlbefinden steigern und gemeinsam mit deinem Team Spaß haben.
* Führungskräfteförderung: Deine Entwicklung liegt uns am Herzen. Durch ständige Weiterbildungsmöglichkeiten kannst du deine Kompetenzen kontinuierlich verbessern.
* Kundenorientierung: Du bist bereit, dich auf die Bedürfnisse unserer Kunden einzulassen und entsprechend handeln.
* Kommunikationsfähigkeit: Du kannst überzeugend kommunizieren und liebst Herausforderungen.
Zu Ihren Aufgaben gehören:
* Rekrutierung und Führung des eigenen Teams.
* Ausbau und Optimierung von Sortimentsauswahl, Zusammenstellung und Verfügbarkeit deiner Produkte.
* Analyse und Verbesserung wirtschaftlicher Leistungen.
* Vermarktung des Sportsbereichs in deiner Region.
Ihre Qualifikationen sollten folgende sein:
* Abgeschlossenes Studium oder ähnliche qualifikative Voraussetzungen.
* Lust, ein Team zu führen und jede:r Mitarbeiter:in individuell zu managen.
* Fähigkeit, unsere Kunden mit deiner Freude am Sport zu begeistern.
* Überzeugende Kommunikationsfähigkeit und Lust, Herausforderungen anzunehmen.
Das ist unser Angebot:
* Unbefristeter Vertrag in Festanstellung.
* 37,5 Stunden pro Woche (7,5 Stunden pro Tag).
* Mitarbeiter-Rabatte für alle DECATHLON-Eigenmarken.
* Erfolgsprämie mit bis zu 10% pro Monat zusätzlich zum Grundgehalt.
* Kostenlose Online-Beratung zur mentalen Gesundheit.
* Bezug zu betrieblicher Altersvorsorge.
* Regelmäßige Team-Events.
* Weiterbildungsmöglichkeiten.
Wenn Sie sich entscheiden, bei uns zu bleiben:
* Freiwilliges Engagement.
* Mentales Wohlbefinden durch Sport- und Hobbyangebote.
* Familienfreundlichkeit.
* Nachhaltige Beschäftigung.