Die REWE Runkel EH oHG ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen mit Sitz in Mettmann – seit Generationen tief in der Region verwurzelt und bekannt für Qualität, Frische und ein starkes Team. In unseren Supermärkten stehen Regionalität, verantwortungsvolles Handeln und die Nähe zu unseren Kundinnen und Kunden im Mittelpunkt. Als Teil der REWE Dortmund verbinden wir unternehmerische Eigenverantwortung mit der Sicherheit und Struktur einer starken Handelsorganisation.
Zur Verstärkung unserer Marktleitung suchen wir ab sofort in Solingen und Remscheid eine engagierte
in Voll- und Teilzeit, die gemeinsam mit uns den Marktalltag mitgestaltet und weiterentwickelt.
Wir bieten
1. eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in unserem Markt
2. berufliche Aufstiegsmöglichkeiten
3. eine intensive und sorgfältige Einarbeitung in die verschiedenen Aufgabenbereiche
4. ein angenehmes Betriebsklima und ein kollegiales Arbeitsumfeld
5. ein umfangreiches Angebot an Weiterbildungsmöglichkeiten
6. Mitarbeiterrabatt
Das sind Ihre Aufgaben
Als stellv. Marktleiter vertreten und unterstützen Sie den Marktleiter bei allen anfallenden Aufgaben. Dazu gehören u. a.
7. Unterstützung bei der Umsetzung des Vertriebskonzeptes
8. Sortimentsgestaltung und Umsetzung von Werbe- und Verkaufsmaßnahmen
9. Unterstützung bei der Steuerung der Umsatz-, Kosten- und Inventurentwicklung
10. Sicherstellung einer einwandfreien Steuerung des Warengeschäftes
11. Gewährleistung der Einhaltung von gesetzlichen und betrieblichen Bestimmungen
12. Umsetzung des Qualitätsmanagements und professionelle Kundenberatung
13. Ansprechpartner für die Marktmitarbeiter und Personaleinsatzplanung
Das zeichnet Sie aus
14. eine abgeschlossene Berufsausbildung als Kaufmann im Einzelhandel, vornehmlich im Lebensmitteleinzelhandel, oder eine vergleichbare Ausbildung
15. ein Abschluss zum Handelsfachwirt ist ein Plus
16. idealerweise Berufserfahrung als Marktmanager-Assistent, stellv. Marktleiter oder Führungserfahrung im Verkauf/Einzelhandel
17. betriebswirtschaftliche Kenntnisse und Erfahrung im Handel
18. Verantwortungsbewusstsein, Servicekompetenz und Kundenfreundlichkeit
19. Kommunikationsstärke, Führungskompetenz und Organisationsvermögen
20. eine problemlösungs- und ergebnisorientierte Arbeitsweise