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Teamleitung demenzwohngruppe "anderland

Lüdenscheid
Johanniter-Unfall-Hilfe e.V.
Manager
Inserat online seit: 28 Juli
Beschreibung

Teamleitung (m/w/d) Demenzwohngruppe "Anderland"

1. Lüdenscheid
2. Teilzeit, 15 Wochenstunden
3. Stellen-ID: J000027700
4. 4.241,94 - 4.911,72 (bei Vollzeit - 39 Wochenstunden)
5. Tarifgehalt AVR DWBO Anlage Johanniter

Sicher, als Pflegekraft sind Sie ein wahres Multitalent. Umso wichtiger ist es, sich gut aufgehoben zu fühlen – in einem hilfsbereiten Team, das im richtigen Moment für Sie da ist. Wenn Herz und Verstand gemeinsame Sache machen, entsteht Raum, um sich fachlich und menschlich weiterzuentwickeln. Das ist uns wichtig. Wir schätzen Ihr Wertebewusstsein ebenso sehr wie Ihre warmherzige Art und bieten Ihnen einen sinnstiftenden Job mit Zukunft.

Unser Angebot

6. 13. Monatsgehalt

7. 30 Tage Urlaub (5 Tage Woche)

8. Anerkennung von Vordienstzeiten

9. Attraktive Vergütung

10. Auslandsrückholdienst

11. Betriebliche Altersvorsorge

12. Betriebliches Gesundheitsmanagement

13. Dienstwagen für die Erledigung der Touren

14. Dienstfahrrad

15. Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitkonten

16. Fort- und Weiterbildungen

17. Sonderurlaub bei verschiedenen Anlässen wie bspw. bei der Geburt eines Kindes oder Hochzeit

18. Kaffee, Tee und Wasser

19. Mitarbeitendenvorteilsprogramm

20. Möglichkeit der Entgeltumwandlung

21. Persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung

22. Positive Arbeitsatmosphäre

23. Regelmäßige Mitarbeitendenbefragung

24. Regelmäßige Mitarbeitendengespräche

25. Strukturierte Einarbeitung

26. Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit

27. Vermögenswirksame Leistungen

28. Vertrauensvolle Ansprechpartner

29. Zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester

30. Zuschläge für Überstunden

31. Zuschuss für Bildschirm-Arbeitsbrille

Ihre Aufgaben

32. Leitung und Organisation der Demenzwohngruppe mit 15 Wochenstunden
33. Koordination des Teams sowie Planung und Steuerung der Abläufe
34. Berücksichtigung und Umsetzung der besonderen Bedürfnisse unserer demenzerkrankten Bewohnerinnen und Bewohner
35. Entwicklung und Umsetzung individueller Betreuungs- und Pflegekonzepte
36. Förderung eines wertschätzenden und respektvollen Miteinanders
37. Raum für eigene Gestaltungsideen und kreative Ansätze in der Betreuung
38. Personalmanagement und Dienstgestaltungen

Ihr Profil

39. Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (. Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Altenpfleger*in)
40. Erfahrung in der Pflege und Betreuung von Menschen mit Demenz ist wünschenswert
41. Freude an der Leitung und Koordination eines Teams
42. Einfühlungsvermögen, Geduld und Sensibilität im Umgang mit demenziell erkrankten Menschen
43. Kreativität und Offenheit für neue Ansätze in der Betreuung


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und gestalten Sie die Zukunft der Demenzbetreuung aktiv mit.

Das sollten Sie noch wissen

Bei uns erwartet Sie:

44. Eine familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung mit 15 Stunden pro Woche
45. Eine attraktive Vergütung in Entgeltstufe 9
46. Viel Raum für Eigeninitiative, Kreativität und innovative Betreuungskonzepte


Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von

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