Fachdienstleitung (m/w/d)
Verwaltung
Der Landkreis Wesermarsch mit seinen rd. 89.000 Einwohner*innen und 822 km² Fläche, zwischen Nordsee, Jadebusen und Weser gelegen, umfasst sechs Gemeinden und drei Städte und befindet sich in der Nähe der vier Oberzentren Bremen, Bremerhaven, Oldenburg und Wilhelmshaven. In dieser reizvollen Landschaft sucht der Landkreis Wesermarsch für den Fachdienst 53 - Gesundheit - zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Fachdienstleitung (m/w/d)
Die Stelle ist unbefristet in Vollzeit zu besetzen und wird nach der Entgeltgruppe 12 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD/VKA) bzw. Besoldungsgruppe A 13 Nds. Besoldungsgesetz (NBesG) bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen vergütet. Sie ist bedingt teilzeitgeeignet.
* Kennwort: 37_FD 53 - Fachdienstleitung
* Ort: 26919 Brake
* Fachbereich: Verwaltung
* Art der Stelle: Voll-/Teilzeit
* Vergütung Entgeltgruppe 12 TVöD/VKA bzw. Besoldungsgruppe A 13 Nds. Besoldungsgesetz (NBesG)
Ihre Aufgaben
* Gesamtleitung des Fachdienstes Gesundheit Definieren von Zielen und Leitlinien für den FD 53 in Form von Mitwirkung bei der Planung und Strategie des Dezernates 3 unter Leitung der Dezernentin
* Personalentwicklung planen, durchführen und sicherstellen
* Entscheidung über den Einsatz der Haushaltsmittel, Ausschreibungen und Auftragserteilungen von besonderer Bedeutung
* Strukturen und Prozesse produktorientiert gestalten
* Wahrnehmung von Fachaufgaben Coaching und Beratung der Mitarbeitenden in schwierigen Fällen
* Wahrnehmung aller ordnungsbehördlichen Aufgaben der TrinkwasserVO, des Infektionsschutzgesetzes und des Heilpraktikerwesens
Ihr Profil
* Laufbahnbefähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 Allgemeine Dienste (Bachelor of Arts / FH / Dipl.-Verwaltungswirt*in), Studium Verwaltungswissenschaften (B.A. Public Administration)
* oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r mit abgeschlossenem Angestelltenlehrgang II
* idealerweise eine mindestens dreijährige Tätigkeit im gehobenen Dienst oder vergleichbarem Verantwortungsbereich in der freien Wirtschaft
* eine nachgewiesene Führungserfahrung durch die Leitung eines Bereichs ab 10 Mitarbeitenden ist wünschenswert
* von Vorteil sind nachgewiesene Kenntnisse im (öffentlichen) Gesundheitswesen
* optional sind Fort-/Weiterbildungen im Bereich Konfliktmanagement, Mitarbeiterführung, Deeskalation
* sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen
* verhandlungssichere Deutschkenntnisse
* vorteilhaft ist ein vorhandener Führerschein
Wünschenswert sind folgende persönliche Kompetenzen:
* Empathie
* Verhandlungsgeschick
* Kommunikationsfähigkeit
* Durchsetzungsfähigkeit
Ihre Erwartungen an uns
* eine unbefristete Voll-/Teilzeitbeschäftigung und Vergütung nach EG 12 TVöD/VKA bzw. A13 NBesG
* eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
* flexible Arbeitszeiten sowie gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
* in Absprache die Möglichkeit der alternierenden Telearbeit oder mobilen Arbeit
* Vorteile des Tarifvertrages des öffentlichen Dienstes (TVöD/VKA) mit Jahressonderzahlung, leistungsorientierter Bezahlung, moderner Entgeltordnung, Zusatzversorgung für den öffentlichen Dienst (VBL), vermögenswirksamen Leistungen
* 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche im Kalenderjahr
* ein betriebliches Gesundheitsmanagement, Firmenfitness (EGYM Wellpass) und ein vielfältiges Angebot im Rahmen der Betriebssportgemeinschaft
* Fahrradleasing, Corporate Benefits
* Teilnahme an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Möglichkeit der Kinderbetreuung (Kinder im Alter von 8 Wochen bis 3 Jahren) durch die Großtagespflegestelle „Weserhafen“ auf dem Kreishausgelände
* ein abwechslungsreiches Speiseangebot im Betriebsrestaurant
Für weitere Informationen zu der ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Frau Nestler (Tel. 04401/927 720) gerne zur Verfügung.
Zusätzliche allgemeine Informationen über den Landkreis Wesermarsch erhalten Sie unter oder besuchen Sie die Seite
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie die Voraussetzungen erfüllen, dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den vollständigen Unterlagen (u.a. Anschreiben mit Bewerbungsmotivation, lücken-loser Lebenslauf, Zeugnisse und Nachweis über die berufliche Qualifikation, Dienst-, Arbeitszeugnisse oder Beurteilungen (nicht älter als 12 Monate)) bis zum 31.05.2026 unter Angabe des Kennwortes 37_FD 53 - Fachdienstleitung an:
Landkreis Wesermarsch
Zentrale Dienste, Personal und Organisation
Frau Damke
Poggenburger Str. 15
26919 Brake
Telefon: 04401 927-792
oder per E-Mail an:
bewerbungen@wesermarsch.de
Der Landkreis Wesermarsch ist bestrebt, allen Menschen eine gleiche Stellung in der öffentlichen Verwaltung zu verschaffen. Wir begrüßen daher Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität.
Bewerbungen schwerbehinderter Menschen und ihnen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Hinweise zur Bewerbung