Pflegerische oder pädagogische fachkraft (m/w/d) im tagdienst im rahmen eines einzelwohnens

Voll/Teilzeit (19,5 - 39 Std.), ab sofort, Bewerbungen bis 30.01.2026

Das Wohn- und Assistenzangebot „Langenhagen Team 3“ richtet sich aktuell an einen Menschen mit einem außergewöhnlich intensiven Assistenzbedarf, welcher in seinem eigenen Apartment, rund um die Uhr, durch ein multiprofessionelles Team begleitet und in seiner individuellen Lebensführung betreut wird.

Seit dem 01.06.2023 begleitet das Team den Menschen individuell, um ihm mit seinen herausfordernden Verhaltensweisen Teilhabe zu ermöglichen.

Neben den grundlegenden täglichen Aufgaben, wie Anleitung in der Körperpflege oder hauswirtschaftlichen Tätigkeiten, spielt die gesellschaftliche Teilhabe eine große Rolle. Begleitung bei Veranstaltungen, wie zum Beispiel Jahrmarkt, Oktoberfest, Weihnachtsmarkt, Tierpark und viele mehr, sind gerade an den Wochenenden von großer Bedeutung.

Du hast Lust, das Team zu unterstützen und klientenzentriert das Angebot mitzugestalten und weiterzuentwickeln?

Was wir uns wünschen:

Vorausgesetzt wird eine mindestens 3-jährige pädagogische oder pflegerische Fachausbildung, z.B. ErzieherIn, HeilpädagogeIn, AltenpflegerIn oder optional ein Studium im Bereich Sozialpädagogik oder Soziale Arbeit (B.A.) oder eine ähnliche Qualifikation

Wünschenswert sind Kompetenzen und Erfahrungen in der Eingliederungshilfe

Im Umgang mit KlientInnen und KollegInnen zugewandt und wertschätzend

Eigenschaften wie Kommunikations- und Reflexionsstärke sowie eigenständiges Arbeiten zeichnet dich aus

So unterstützt Du uns als Teil des Teams:

Du assistierst, berätst und leitest unsere KlientInnen an - verbunden mit dem Ziel größtmöglicher individueller Selbstbestimmung

Im Rahmen der Teilhabeplanung entwickelst und sicherst Du die bedarfsgerechten Unterstützungssettings, um ein ausgefülltes Leben in vielfältigen Beziehungen zu ermöglichen

Eine bedarfsorientierte Arbeitszeitgestaltung sowie die IT-gestützte Dokumentation deiner Tätigkeiten runden deinen Arbeitsalltag ab

..und hierauf kannst du dich freuen, wenn du bei uns anfängst:

Ein Team, das Dich herzlich aufnimmt und sich auf dein Mitwirken freut

Bis zu 1.000 € Startprämie*

Vorab-Hospitation, damit du den Bereich besser kennenlernst

Einen unbefristeten Arbeitsvertrag

Attraktive Vergütung nach AVR DD 7 mit Zusatzvereinbarung nach Entgeltgruppe 8

Zuzüglich diverser Zuschläge, z.B. Schichtzulage 40 - 70 €, Sonn- und Feiertage +35 %, Nachtarbeit +25%

Plus Jahressonderzahlung (50 % im November und 50 % im Juni)

100 € Kinderzuschlag pro Kind (Vollzeit) für Kindergeldberechtigte

Vielfältige Fort- und Weiterbildungen mit ggf. Kostenübernahme und Freistellung

Zusätzliche betriebliche Altersversorgung mit hohem Arbeitgeberanteil

Individuelle Teilzeitmodelle und flexible Dienstplangestaltung

Beteiligung an Umzugskosten ab 50 Km

Rabatte für Mitarbeitende (z.B. für zahlreiche Online-Shops) und JobRad-Leasing

Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz

und vieles mehr...

*Für die Gewährung der Prämie ist das Vorliegen einer mindestens 3-jährigen Fachausbildung im pflegerischen oder pädagogischen Bereich und die Übernahme einer Tätigkeit in diesem Berufsfeld Voraussetzung. Die Höhe der Prämie bemisst sich an dem Stellenumfang in Stunden. Zum Beispiel 1.000,- € (brutto) für eine Vollzeitstelle (39 Std./W.) bzw. die anteilige Summe für eine Teilzeitstelle. Die Prämie wird nach erfolgreicher Probezeit und unbefristeter Übernahme ausgezahlt. Die Aktion gilt bis auf Widerruf.