Die Schwaben Personal GmbH & Co. KG ist ein regionales und inhabergeführtes Personaldienstleistungsunternehmen für gewerbliche und kaufmännische Fach- und Anlernkräfte. Mit unserem Dienstleistungsportfolio in den Bereichen Personalleasing, Personalvermittlung und On-Site-Management bieten wir unseren Kunden in Baden-Württemberg individuelle und hochwertige Personallösungen. Mit aktuell sechs Niederlassungen im Großraum Stuttgart und Umgebung und durchschnittlich 450 externen Mitarbeitern zählt die Schwaben Personal GmbH & Co. KG zu einem der führenden Personaldienstleister in der Region. Ihre Aufgaben als Produktionshelfer (m/w/d) in Oberboihingen
* Sie bedienen und überwachen Produktionsmaschinen und sorgen für einen reibungslosen Ablauf der Fertigungsprozesse
* Sie unterstützen aktiv bei der Montage und Herstellung von Bauteilen und Baugruppen
* Sie führen Qualitätskontrollen durch und prüfen Produkte auf Maßhaltigkeit, Sauberkeit und Funktion
* Sie dokumentieren Arbeitsschritte gewissenhaft und tragen zu einer effizienten Produktion bei
* Sie achten auf Ordnung, Sauberkeit und Sicherheit an Ihrem Arbeitsplatz
Ihr Profil als Produktionshelfer (m/w/d) in Oberboihingen
* Erste Erfahrung in der Produktion oder technisches Verständnis sind von Vorteil
* Sie sind zuverlässig, engagiert und bringen Teamgeist in Ihre tägliche Arbeit ein
* Schichtarbeit oder flexible Arbeitszeiten sind für Sie kein Problem
* Sie arbeiten sorgfältig, belastbar und behalten auch bei höherem Tempo einen kühlen Kopf
* Grundkenntnisse in Deutsch helfen Ihnen bei der Verständigung im Team und beim Lesen von Arbeitsanweisungen
Ihre Vorteile
* Bezahlung von Branchenzuschlägen
* Die Chance auf Übernahme bei fachlicher und persönlicher Eignung
* Bezahlung von Sozialleistungen wie z. B. Weihnachts- und Urlaubsgeld
* Die Möglichkeit, mit namhaften und auch international erfolgreichen Unternehmen in Kontakt zu kommen
* Eine Mitarbeiter-Empfehlungsprämie in der Höhe von bis zu 750,- EUR
* Eine gezielte Einarbeitung in Ihren neuen Aufgabenbereich
* Eine attraktive Bezahlung nach dem GVP-Tarifvertrag (auch übertariflich)
* Ein Angebot an stetigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (Staplerschein, Schweißerpass, etc.)
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