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Erzieher/heilerziehungspfleger (m/w/d) kinderpfleger/heilerziehungspflegehelfer (m/w/d)

Neustadt an der Donau
Stadt Neustadt a. d. Donau
Heilerziehungspflegehelfer
Inserat online seit: 10 Juni
Aufgaben der Stelle

Die Stadt Neustadt an der Donau sucht
für ihre städtische Kindertageseinrichtung in Irnsing
Erzieher/Heilerziehungspfleger (m/w/d)
Kinderpfleger/Heilerziehungspflegehelfer (m/w/d)
- in Teilzeit oder Vollzeit -


Aufgaben
  • Pädagogische Betreuung und individuelle Förderung von Kindern und Jugendlichen
  • Unterstützung bei der Alltagsbewältigung und persönlichen Entwicklung
  • Planung und Durchführung von altersgerechten und fördernden Aktivitäten und Angeboten
  • Beobachtung, Dokumentation und Reflexion von Entwicklungsprozessen
  • Zusammenarbeit im Team sowie mit Eltern und Bezugspersonen

Hinweis zur automatisierten Stellenbeschreibung: Aus unserer Erfahrung als Jobbörse erstellen wir für Stellen, bei denen Aufgaben und Anforderungen fehlen, mithilfe von Künstlicher Intelligenz (KI) automatisch generierte Zusammenfassungen, um ein klares Bild der Tätigkeit und des gesuchten Profils zu vermitteln. Bitte beachten Sie, dass diese Informationen automatisch erstellt wurden und daher unverbindlich sind. Eine menschliche Überprüfung wird empfohlen.


Profil

- Abgeschlossene Ausbildung als staatl. anerkannter Erzieher (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d), staatl. anerkannter Kinderpfleger (m/w/d), Heilerziehungspfleghelfer (m/w/d), pädagogische Fach- oder Ergänzungskraft oder Ausbildung als Assistenzkraft (Block A abgeschlossen)
- Inklusive Haltung
- Teilnahme an Team-Sitzungen und anderen üblichen Veranstaltungen (auch am Wochenende oder abends)
- Teamgeist und Engagement
- Eine herzliche und offene Art besonders im Umgang mit Kindern und ihren Eltern
- Begeisterung für Bewegung, Natur, Musik und kreative Angebote


Wir bieten

Weitere Berufsbezeichnung:
Heilerziehungspflegerhelfer- Ein sicheres Arbeitsverhältnis bei einen Träger des öffentlichen Diensts
- Tarifgemäße Vergütung gemäß TVöD-SuE
- Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge)
- Einen moderneren Neubau mit neuen Räumen und neuen Möglichkeiten ein teiloffenes Konzept zu leben
- Die Chance, Ideen einzubringen und die Strukturen des situationsorientierten und partizipativen pädagogischen Konzepts von Beginn an aktiv mitzugestalten
- Förderung von Weiterbildung und Fortbildungsmöglichkeit bei den verschiedensten Anbietern
- Teamfördernde Mitarbeiter-Events und attraktive Mitarbeiter-Rabatte, kostenloses Obst und Getränke


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