Leitung einer qualitativ hochwertigen Einrichtung
\
Sie sind auf der Suche nach einer Herausforderung, in der Sie Ihre Fähigkeiten einbringen und Verantwortung übernehmen können? Unsere Einrichtung bietet eine tolle Gelegenheit, Ihre Karriere voranzubringen und sich in einem innovativen Team zu integrieren.
\
Unsere Einrichtung ist ein modernes Wohn- und Pflegezentrum, das sich um die Belange von 84 pflegebedürftigen Menschen kümmert. Wir bieten eine Vielzahl von Dienstleistungen an, darunter Vollstationäre Pflege, Kurzzeit- und Verhinderungspflege sowie Pflege bei Demenz und Schwerstpflegebedürftigkeit.
\
Aufgaben und Anforderungen
\
* Verantwortlich für die qualitative Versorgung und Betreuung der Bewohner/innen unter Berücksichtigung betriebswirtschaftlicher und qualitätsrelevanter Aspekte.
\
* Zuständig für die Mitarbeitergewinnung, Repräsentation und Vernetzung der Einrichtung in der Öffentlichkeit.
\
* Führen und fördern die Mitarbeiter/innen bei der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung und haben stets ein offenes Ohr für alle Belange.
\
* Tragen die Verantwortung für die Auslastung der Einrichtung und eine wirtschaftliche Betriebsführung.
\
* Sorgen für die Erfassung der wichtigsten Risiken in wirtschaftlicher, fachlicher, personeller, baulicher und organisatorischer Sicht.
\
* Qualifizierte Kooperation mit externen Dienstleistern und den Aufsichtsbehörden.
\
* Kontrolle und Einhaltung des Budgets sowie das Ableiten geeigneter Maßnahmen.
\
Anforderungen und Qualifikationen
\
* Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement oder eine staatlich anerkannte Weiterbildung gemäß den aktuell gültigen landesrechtlichen Regelungen.
\
* Berufserfahrung als leitende Funktion einer Einrichtung.
\
* Überzeugendes betriebswirtschaftliches Verständnis.
\
* Meisterhafte Kommunikationsfähigkeit und Sozialkompetenz.
\
* Verbindliches Auftreten und verantwortliches Handeln.
\
Benefits
\
* Attraktives Gehalt mit Zielerreichungsprämie.
\
* Dienstwagen zur privaten Nutzung.
\
* 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche.
\
* Strukturierte Einarbeitung mit kontinuierlicher Begleitung.
\
* Unterstützendes Qualitätsmanagement.
\
* Corporate Benefits.
\
* Altersvorsorge (baV).