Die Deutsche Getränke Logistik (DGL) freut sich darauf, motivierte und engagierte Personen wie Sie begrüßen zu dürfen. Als Joint Venture-Unternehmen der renommierten Brauerei C. & A. Veltins und der Radeberger-Gruppe sind wir ein führender Getränkelogistikdienstleister. Unser Team besteht aus hochmotivierten Mitarbeitern die mit Begeisterung daran arbeiten, die Zukunft der Getränkelogistik mitzugestalten. Für unseren Standort in Dortmund suchen wir Sie als Assistenz der Geschäftsführung (CEO) für die DGL-Gruppe (m/w/d) Ihre Aufgaben: Mit Ihrer Arbeit sind Sie die zentrale Stütze für den CEO – Sie übernehmen organisatorische und administrative Aufgaben im operativen Tagesgeschäft. Der Kalender des CEO liegt in Ihrer Hand. Sie planen und überwachen Termine und sind für das Reisemanagement zuständig. Sie gestalten unsere Zukunft gezielt mit, in dem Sie aussagekräftige Präsentationen, Besprechungs- und Geschäftsunterlagen sowie Schriftverkehre erstellen. Routiniert und professionell erledigen Sie die Vor- und Nachbereitung von Management-Meetings inkl. Protokollführung. Ein essentieller Baustein für unseren Erfolg ist es stets „up to date“ zu sein. Daher kümmern Sie sich um die Recherche und Aufbereitung von Informationen. Was Sie mitbringen: Die Funktion als Assistenz ist für Sie nicht neu. Als gefestigte Persönlichkeit sind Sie bestens mit MS-Office und modernen Kommunikationstechniken vertraut. Mit Ihrer freundlichen und sympathischen Art kommunizieren Sie DGL-weit und extern stets auf Augenhöhe und legen dabei größten Wert auf Verschwiegenheit. Ihr siebter Sinn für das Wesentliche, sagt Ihnen immer wo gerade Ihre Unterstützung gefragt ist. In der Ruhe liegt die Kraft. Auch wenn es mal stressiger wird, behalten Sie einen kühlen Kopf dank Ihres ausgeprägten Organisationstalents. Sie verfügen über grundlegende Englisch Kenntnisse in Wort und Schrift. Strukturiert, loyal und verantwortungsbewusst? Wenn das drei Adjektive sind, die Sie am besten beschreiben, dann sind Sie bei uns genau richtig Damit können wir glänzen: Einem zukunftsorientierten und langfristigen Arbeitsplatz in einer expansiven und innovativen Unternehmensgruppe. Arbeiten in einem vielseitigen Aufgabengebiet und Unterstützung in Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Einem unbefristeten Arbeitsverhältnis. 30 Tage Jahresurlaub. Einer attraktiven und entwicklungsfähigen Vergütung. Nicht nur kostenlosem Wasser und Kaffee, sondern einem bunten Mix an Softdrinks am Arbeitsplatz. Weiteren Extras wie vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits sowie Rabatte bei Hotelübernachtungen. Firmenevents. Sie schauen in die Zukunft? Wir auch Überzeugen Sie sich selbst und werden auch Sie Teil der DGL-Gruppe.