HOTEL - MARKETING & SOCIAL MEDIA MANAGER (M/W/D)
Frankfurt Marriott Hotel
Be empowered.
1. Begin: gezieltes Onboarding-Programm & „Be our Guest“ Programm, Personalunterkünfte für Ihren Start
2. Belong: Ein familiäres & diverses Team aus verschiedenen Nationen, flache Hierarchien und unterschiedlichen Kompetenz-Schwerpunkten, in dem man sich gegenseitig unterstützt und voneinander lernt.
3. Become: Große Auswahl an internen & externen Trainings, individuelle Entwicklungspläne, sehr gute Aufstiegschancen, Transfermöglichkeiten in unsere Schwesterhotels
4. Be connected: Zahlreiche Mitarbeiterevents und Team Building Maßnahmen für das „Wir-Gefühl“
5. Be honored: Weihnachts- und Urlaubsgeld, vergünstigter Parkplatz, Appreciation-Prämien, Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm, Vermögenswirksame Leistungen, vergünstigte Mitarbeiterübernachtungen und F&B-Discount in über 9.800 Marriott Hotels weltweit
6. Be well: Verschiedene Wellbeing- und (Mental)Health-Angebote, Serve360 Aktionen, gesunde & leckere Verpflegung in unserer „Speisekammer“, kostenfreie Nutzung des Mitarbeiterfitnessstudio „Mshape“ und zahlreiche Möglichkeiten für soziales Engagement
Be you.
Kreativ. Digital. Strategisch. Ihre Chance im Frankfurt Marriott Hotel!
Sie sind ein Marketing-Profi mit Hotelbackround mit einem Gespür für Trends, kreative Kampagnen und digitales Storytelling? Dann werden Sie Teil unseres Teams und bringen Sie die Marke „Frankfurt Marriott Hotel“ auf das nächste Level!
Zu Ihren wichtigsten Aufgaben gehören .:
7. Strategisches Marketing & Kommunikation Entwicklung & Umsetzung eines ganzheitlichen Marketingplans inkl. Budgetplanung. Positionierung des Hotels sowie der gastronomischen Outlets durch zielgerichtete Marketingmaßnahmen. Planung, Organisation und Durchführung von Werbekampagnen, Fotoshootings und PR-Aktivitäten. Pflege von Pressekontakten & Erstellung von Pressemitteilungen. Zusammenarbeit mit Agenturen und internen Abteilungen.
8. Digital Marketing & Social Media Pflege & Optimierung aller internen und externen Online-Kanäle (z. B., Social Media, externe Webseiten). Umsetzung & Steuerung von SEO-Kampagnen, Paid-Advertising und digitalen Marketingprojekten. Entwicklung & Umsetzung einer kreativen Social Media Strategie inkl. Redaktionsplan. Betreuung & Steuerung von Influencer-Kooperationen sowie Content-Marketing-Strategien. Durchführung interner Social-Media-Schulungen.
Be able.
9. Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Marketing, Kommunikation oder einem vergleichbaren Feld.
10. Mehrjährige Berufserfahrung im Marketing in der Hotellerie.
11. Fundierte Kenntnisse im digitalen Marketing, insbesondere SEO, Social Media & Content-Marketing.
12. Kreativität und Gespür für Markenkommunikation.
13. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort & Schrift.
Be connected.
Das klingt nach Ihnen? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen! Sobald Ihre Bewerbung bei uns angekommen ist, erhalten Sie eine Bestätigung und innerhalb von 3 Tagen hören Sie wieder von uns!
Sie haben noch Fragen? Anke Wehmeier hilft Ihnen gerne weiter: