Das Aufgabengebiet:
* Organisation und Steuerung von Lagerabläufen im Team
* Fachliche Anleitung und Einarbeitung neuer Mitarbeitender
* Sicherstellung reibungsloser Prozessabläufe nach definierten Standards
* Identifikation und Umsetzung von Verbesserungsmöglichkeiten
* Planung und Abstimmung von Personal- und Ressourceneinsätzen
* Verantwortung für Qualität und Leistung im Lagerbetrieb
Das Anforderungsprofil:
* Abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise im Bereich Lagerlogistik oder vergleichbar
* Fundierte Erfahrung im operativen Lagerbetrieb
* Gültiger Staplerschein und sichere Handhabung von Flurförderzeugen
* Strukturierte Arbeitsweise mit Überblick für effiziente Abläufe
* Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-System ohne Nachtarbeit (wöchentlicher Wechsel zwischen Früh- & Spätschicht)
Das Angebot:
* Unbefristete Festanstellung mit übertariflicher Vergütung
* Vermögenswirksame Leistungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld
* Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
* Kostenlose Bereitstellung von Getränken (Kaffee & Wasser) sowie frischem Obst
* Regelmäßige Mitarbeiterevents und kontinuierliche Feedbackgespräche
* Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
* Kooperationen mit Fitnessstudios sowie regionalen Schwimmbädern
* Zugang zu Corporate Benefits
* Möglichkeit zur Nutzung von bis zu zwei Job Bikes
* Hochwertige, ergonomische Arbeitskleidung