Diese Stelle in unserer Frühförderung in Bielefeld-Bethel wird in Teilzeit (mit bis zu 8 bis 19,5 Stunden wöchentlich) und unbefristet besetzt. Deinen Arbeitsbeginn kannst Du flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Erzieher mit Zusatzqualifikation in der Frühförderung / Heilpädagoge (m/w/d)
Videos mit Kolleginnen und Kollegen findest Du unter
Wir haben Da einiges für Dich:
1. Überdurchschnittliche Vergütung: Nach AVR DD, dem Tarif der Diakonie Deutschland, EG 7: Dein Einstiegsgehalt liegt bei ca. 3.941 € brutto/Monat (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden/Woche), ggf. zuzüglich Zuschlägen und Zulagen
2. Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge: Genieße die Vorteile einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge für Deine Zukunft
3. Sozialleistungen: Freue Dich auf Jahressonderzahlungen, Mitarbeitendenrabatte, ein stark vergünstigtes Deutschlandticket sowie dem Jobrad
4. Individuelle Weiterbildung: Profitiere von maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Beratungsdienste für herausfordernde Arbeitssituationen
5. Entwicklungsmöglichkeiten: Erkunde vielfältige Karrierechancen in unterschiedlichen Arbeitsbereichen und an zahlreichen Standorten
6. 31 Tage Urlaub (bei einer 5 Tage Woche) + 13. Gehalt
7. Unbefristeter Arbeitsvertrag
Deine Aufgaben:
8. Früh fördern: Du begleitest Kinder von Geburt bis zur Einschulung, die aufgrund einer Entwicklungsbeeinträchtigung oder eines Entwicklungsrisikos besonderen Förderbedarf haben
9. Förderprozesse gestalten: Du organisierst und führst heilpädagogische Frühförderprozesse selbstständig durch
10. Vielfalt der Förderung: Du arbeitest sowohl im Einzel- als auch im Gruppensetting mit den Kindern
11. Berichte verfassen: Du erstellst Förderpläne und Berichte in enger Abstimmung mit der Leitung
12. Familien begleiten: Du stehst im vertrauensvollen Kontakt mit den Familien und begleitest sie durch den Förderprozess
Was Du mitbringen solltest:
13. Fachliche Qualifikation: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Heilpädagoge oder als Erzieher mit der Zusatzqualifikation Frühförderung (m/w/d)
14. Erfahrung in der Frühförderung: Du verfügst über fundierte Kenntnisse und erste Praxiserfahrungen in der heilpädagogischen Arbeit mit kleinen Kindern
15. Teilhabeorientiertes Arbeiten: Du handelst sozialraumorientiert und setzt Dich für Teilhabe ein
16. Wertschätzende Haltung: Du bringst Einfühlungsvermögen, Freude an der Arbeit mit kleinen Kindern sowie Kommunikationsstärke und Teamgeist mit
17. Digitale Kompetenz: Du bist sicher im Umgang mit EDV-Anwendungen
18. Organisationstalent: Du arbeitest selbstorganisiert, flexibel und übernimmst Verantwortung
19. Mobilität: Du besitzt einen Führerschein der Klasse B
Hast Du Fragen? Melde Dich gerne bei Paula Garcia (Bereichsleitung) unter T 0521 144 5868 / 0521 144 5930.
Werde Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Deine christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.