TKMS steht für herausragende Ingenieurskunst und Innovationskraft im Überwasser- und Unterwasserschiffbau. Seit mehr als 185 Jahren. Als starker Partner, dem die NATO vertraut, bauen wir 70 Prozent ihrer U-Boot-Flotte und tragen so zu Frieden und Sicherheit bei. Weltweit. Bereit mit den Besten zu arbeiten? Werde Teil unseres Teams aus mehr als 8.500 Kolleginnen und Kollegen. Als wachsendes Marineunternehmen bieten wir zukunftssichere Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen, diversen Hightechumfeld. Wir entwickeln Stärke. Du bist für die Planung, Leitung der Durchführung und Dokumentation von Nachweisprüfungen an Land und auf See im Bereich Elektrik/ Elektronik von U-Booten verantwortlich. Du erstellst Prüfablaufpläne und -spezifikationen und stimmst diese intern sowie extern ab. Du koordinierst Dich mit der Erprobungsleitung und den operativen Bereichen an Land und auf See. Du bist Ansprechpartner (m/w/d) für Kunden und Lieferanten im Bereich Elektrik/ Elektronik während der Inbetriebnahme und Erprobungsphase. Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder bist staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) der Fachrichtung Elektrotechnik. Du verfügst über mehrjährige, fundierte Erfahrung in der Inbetriebnahme und Erprobung komplexer elektrischer/ elektronischer Systeme. Du bringst verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit. Der Umgang mit den gängigen MS‑Office‑Anwendungen ist für Dich selbstverständlich. Du besitzt ein hohes Maß an Durchsetzungsvermögen, Engagement und organisatorischen Fähigkeiten. Deine körperliche Leistungsfähigkeit ist ausreichend, um die U‑Boot‑Fahrertauglichkeit (TUKV) zu erlangen. Du bist zu sehr hoher Reisebereitschaft bereit – lange sowie internationale Dienstreisen sind für Dich selbstverständlich. Für uns ist es selbstverständlich, Ihnen optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem: Attraktive tarifliche Vergütung Hervorragende betriebliche Altersversorgung Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen Flexible und familienfreundliche Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeofficeregelung Zuschuss Jobticket bzw. Deutschlandticket Bikeleasing Strukturierte Einarbeitung mit Welcomeday und Onboardingprogramm 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gem. Tarifvertrag Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote für Mitarbeitende der thyssenkrupp Unternehmensgruppe Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern (Hansefit–Netzwerk) Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote Umfangreiche individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander – das finden Sie bei uns! Wenn Ihnen das genauso wichtig ist, dann bewerben Sie sich jetzt online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer aktuellen Kündigungsfrist. Wir wertschätzen Vielfalt Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.