Bei GTH Gebäude Technik Hamburg sind wir überzeugt, dass wir zukünftigen Generationen eine lebenswerte Umwelt bewahren können und jeder in der Lage ist, einen Beitrag zur Klimawende zu leisten.
Als Unternehmen unterstützen wir den Wandel in der Gebäudetechnik durch nachhaltige Lösungen, die einen umweltschonenden und effizienten Umgang mit Energie und Ressourcen fördern. Wir arbeiten herstellerunabhängig und produktneutral.
Seit unserer Gründung 1999 erfüllt unser Handwerk einen hohen Qualitätsanspruch in der Beratung, Planung und Ausführung. Wir arbeiten in der Sanierung, Erneuerung, Modernisierung und Wartung gebäudetechnischer Anlagen in Bestandsgebäuden.
Im Rahmen der Nachfolgeplanung am Standort Bergedorf suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen
Leiter Wartung und Service RLT-Anlagen (m/w/d)
Scrollen Sie nach unten, um einen ausführlichen Überblick über diese Stelle zu erhalten und darüber, was von den Bewerbern erwartet wird Bewerben Sie sich, indem Sie auf die Schaltfläche Bewerben klicken.
* Koordination und Lenkung der betrieblichen Abläufe in der Wartung und im Service für RLT-Anlagen von gewerblichen Kunden
* Kalkulation und Angebotserstellung für Wartungs-, Instandhaltungs- und Modernisierungsaufträge von RLT-Anlagen im Bestand
* Gesamtverantwortung für die Auftragsausführung und Abrechnungsvorbereitung
* Projektleitung
* Ansprechpartner für Kunden, Lieferanten und Hersteller
* Führung und Unterstützung eines Teams von motivierten Fachkräften
* Fortbildung zum Meister, Techniker oder vergleichbar im Bereich Lüftungs-, Klima- oder Kältetechnik (z.B. Kälteanlagenbaumeister/in, Meister/in SHK, Techniker/in HLK)
* Nachweisbare Erfolge in der Leitung von Projekten
* Fachkenntnisse Brandschutz
* Sachkunde nach §5 der ChemKlimaschutzV von Vorteil
* Zuverlässige, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
* Organisationsgeschick und Lösungsorientierung
* Sicheres Auftreten gegenüber Kunden, Nachunternehmern und Mitarbeitenden
* Führerschein xniyctf der Klasse B (BE) bzw. 3
* Fundierte Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
* Unbefristete Festanstellung in einem namhaften mittelständischen Unternehmen
* Attraktive Vergütung inklusive Bonus- und Sonderzahlungen
* Betriebliche Altersvorsorge mit hohem Arbeitgeberzuschuss
* Firmen-PKW, Jobbike-Leasing, Arbeitskleidung, Firmenevents, Mitarbeiterrabatte und weitere attraktive Benefits
* Persönliche Einarbeitung
* Arbeit in einem engagierten Team und eine vertrauensvolle Atmosphäre im familiären Umfeld
* Kontinuierliche fachliche und persönliche Weiterbildung