Deine Aufgaben:
* Du bist für die einwandfreie und zeitnahe Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung mitverantwortlich.
* Du berätst unsere HR-Kolleg:innen, Führungskräfte und Mitarbeiter:innen in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen, wie z.B. Lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Sachverhalten sowie Reisekostenabrechnungen. Dabei erklärst Du komplexe Sachverhalte verständlich und lösungsorientiert.
* Du unterstützt die Verwaltung und steuerliche Abwicklung unserer Firmenwägen.
* Du führst Melde- und Bescheinigungswesen selbständig durch.
* In Zusammenarbeit mit unseren Global Mobility Management und den HR Business Partner:innen behältst Du die payroll-relevante Abwicklung von Sachverhalten mit Auslandsbezug stets im Blick.
* Du begleitest Steuer- und Sozialversicherungsprüfungen, bist Ansprechpartner für Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträger.
* Du stellst erforderliche Auswertungen und Reports zur Verfügung.
* Du wirkst aktiv an der Implementierung neuer HR-Softwarelösungen mit, um die Effizienz unserer Payroll-Prozesse kontinuierlich zu steigern.
Das bringst Du mit:
* Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung im Personalmanagement oder einen Bachelorabschluss im Bereich Betriebswirtschaft oder Personalmanagement.
* Du bringst mehrjährige Berufserfahrung (mind. 5 Jahre) in der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit, idealerweise in einem internationalen Umfeld.
* Du verfügst über fundierte Kenntnisse im deutschen Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.
* Sicherer Umgang und technisches Verständnis von SAP HCM, Success Factors und Erfahrung im HR-Stammdatenmanagement.
* Du bist ein Teamplayer mit einer lösungsorientierten Denkweise und bist es gewohnt, auch bei hohem Arbeitsaufkommen effizient und zuverlässig zu arbeiten.
* Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
* Du überzeugst uns durch Deine ausgeprägte Serviceorientierung und Dein hohes Engagement.
Das kannst Du von uns erwarten:
* Ein sympathisches und humorvolles Team, in dem Du viel Freiraum für die Gestaltung Deiner Aufgaben erhältst, aber auch stets Ansprechpartner bei Fragen und Problemen hast.
* Unser unternehmensweites Arbeitsumfeld zeichnet sich durch ein familiäres Klima, flache Hierarchien und Duz-Kultur aus.
* 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten sowie mobiles Arbeiten (bis zu 50% möglich) garantieren Dir eine ausgezeichnete Work-Life-Balance.
* Die Möglichkeit, in einem innovativen und kreativen Umfeld zu arbeiten und sich beruflich sowie persönlich weiterzuentwickeln.
* Einfach mal eine Auszeit nehmen oder früher in Rente gehen? Mit unserem Zeitwertkonto erfüllst Du dir Deine Lebensträume.
* Darüber hinaus bieten wir Dir ein attraktives Gesamtpaket bestehend aus wettbewerbsfähigem Gehalt, systematischen Leistungs- und Talententwicklungsprozessen, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen, unserem Corporate Benefit Programm und Vielem mehr.