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Führende persönlichkeit für erfolgreiche kindertagesstätte gesucht

Kempten (Allgäu)
beBeeKindertagesstättenleitung
Inserat online seit: 13 Dezember
Beschreibung

Leitungskraft für Kindertagesstätte

Wir suchen eine motivierte und qualifizierte Leitungskraft, um unsere Kindertagesstätte erfolgreich zu führen. Die Einrichtung ist Teil eines großen Trägers der freien Wohlfahrtspflege im Allgäu.


Aufgaben

* Die fachliche und organisatorische Leitung der Einrichtung
* Die Personalführung, Teamentwicklung und Durchführung von Mitarbeitergesprächen
* Die Sicherstellung und Weiterentwicklung der pädagogischen Qualität
* Die Dienstplanung sowie die Anleitung von Mitarbeitenden und Auszubildenden
* Die vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern, dem Träger und externen Kooperationspartnern
* Die Verantwortung für administrative Aufgaben (z. B. Adebis, Budget, Dokumentation)


Anforderungen

* Eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher*in, pädagogische Fachkraft, Kindheitspädagog*in, Sozialpädagog*in oder eine vergleichbare Qualifikation gemäß BayKiBiG
* Leitungskompetenz bzw. Erfahrung in einer verantwortlichen Rolle (z. B. Gruppen- oder stellvertretende Leitung)
* Mehrjährige Berufserfahrung in einer Kindertageseinrichtung
* Ausgeprägte Fähigkeiten in Organisation, Kommunikation und Personalführung
* Hohe fachliche und soziale Kompetenz im Umgang mit Kindern, Eltern und Mitarbeitenden


Vorteile

* Eine sinnstiftende und zukunftsorientierte Aufgabe bei einem großen, verlässlichen Träger der freien Wohlfahrtspflege im Allgäu
* Sie gestalten aktiv mit: Ihre Ideen sind willkommen, und Sie haben viel Raum für Eigeninitiative und Verantwortung
* Ein wertschätzendes Umfeld, in dem Kollegialität, Vertrauen und Teamarbeit auf Augenhöhe gelebt werden
* Attraktive Vergütung nach AVR-Bayern (Diakonie) – inklusive Jahressonderzahlung
* Beihilfeversicherung, Krankengeldzuschuss nach Entgeltfortzahlung, Einzahlung in die EZVK und attraktive vermögenswirksame Leistungen
* 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage (z. B. Buß- und Bettag, Heiligabend, Silvester) für Ihre Erholung
* Korrespondierende Mitarbeiterangebote wie Corporate Benefits und Dienstrad-Leasing
* Geförderte persönliche und fachliche Entwicklung

Ihre Ansprechperson

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