Du bist Sozialpädagoge*in (m/w/d)?
Dann bist Du bei uns genau richtig. Wir suchen ab sofort eine*n engagierte*n Familienhelfer*in für die Jugendhilfestation II (Region Bebra-Rotenburg) für die Durchführung von Hilfen zur Erziehung gem. §§30, 31, 35 bzw. 35a SGB VIII in Absprache und Zusammenarbeit mit den Eltern, den Kindern und dem Jugendamt.
Die Stelle umfasst bis zu 25 Wochenstunden.
Sozialpädagogische Familienhilfe soll die Familie durch intensive Betreuung und Begleitung in ihren Erziehungsaufgaben, bei der Bewältigung von Alltagsproblemen, der Lösung von Konflikten und Krisen sowie im Kontakt mit Ämtern und Institutionen unterstützen und Hilfe zur Selbsthilfe bieten.
Welche Aufgaben Dich bei uns erwarten
Ihre Arbeitsaufgaben richten sich nach den individuellen Bedarfen und lebensweltlichen Hintergründen der Familien. Ihr Arbeitsfeld ist somit von Flexibilität und Vielfalt geprägt.
* Unterstützung von Menschen unterschiedlichster Milieus bei der Bewältigung des Lebensalltags
* Hilfestellung beim Entwickeln einer Lebensperspektive
* Ganzheitliche pädagogische Begleitung von Kindern, Jugendlichen und Eltern
* Einzelfallarbeit, Elternarbeit, Gruppenarbeit und Freizeitpädagogik
* Kooperationsarbeit mit Netzwerkpartnern wie z.B. Mitgestaltung des Hilfeplanverfahrens, psychosoziale Beratung und Betreuung, sozialpädagogische Bedarfsanalysen, Ressourcenaktivierung, etc.
Was wir uns von Dir wünschen
Was wir uns von Dir wünschen
* staatliche Anerkennung Sozialpädagoge (oder vergleichbar) (m/w/d)
* Berufliche Erfahrung im Bereich der Jugendhilfe
* eine dem Menschen zugewandte Haltung, um gemeinsam pädagogische Prozesse gestalten zu können
* Belastbarkeit, Kreativität, Durchsetzungsvermögen und Organisationstalent
* Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
* Fähigkeiten im Umgang mit belasteten Familien in schwierigen Lebenssituationen
* Kooperationsfähigkeit und Freude an der Arbeit
* Mitwirkung bei der konzeptionellen Weiterentwicklung unserer Einrichtung
* Führerschein Klasse B (der Einsatz des privaten PKWs ist erforderlich)
Unser Angebot für Dich
* unbefristetesArbeitsverhältnis
* tarifliche Vergütung nach AVR.KW
* Kinderzuschlag in Höhe von 130 € brutto für jedes Kind (bei Kindergeldberechtigung, in Teilzeit anteilig)
* Jahressonderzahlung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien AVR.KW
* 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr plus drei zusätzliche freie Tage für den Reformationstag, Heilig Abend und Silvester
* 6,5 % rein arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung on Top
* Mitarbeitenden-Vorteilsprogramm Corporate Benefits und Jobrad-Leasing