Wenn du dich für eine Herausforderung begeistern lässt, bei der du als Generalist alles ausprobieren kannst und dich ständig weiterentwickeln möchtest, dann bist du bei uns genau richtig. Wir bieten dir die Möglichkeit, Projekte zu initiieren und umzusetzen und ein Unternehmen mit zu prägen.
">
Ihre Aufgaben:
* Einverantwortliches Personalmanagement von der Personalgewinnung über Planung bis zum Austritt
* Professioneller Support der Fachabteilungen in allen HR-Belangen
* Sicherstellen strukturierter und dokumentierter Mitarbeitergespräche als Basis für Personalentscheidungen und individuelle Maßnahmen
* Digitale Projekte und Einführung neuer Tools zur Weiterentwicklung des Personaldienstes
* Übernahme von mehr Verantwortung entsprechend deiner Qualifikation und Erfahrung
* Kommunikation mit externen Dienstleistern, auch international (in Englisch)
Ihr Profil:
* Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Fokus auf Human Resources oder kaufmännische Ausbildung mit der Zusatzqualifikation Personalfachkaufmann/-frau
* Lust auf eine breite, generalistisch ausgelegte Funktion
* Freude daran, Ideen zur Verbesserung einzubringen und diese umzusetzen
* Sichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse
* Fähigkeit, sowohl den Logistikmitarbeiter als auch die promovierte Führungskraft professionell, wertschätzend und mit Empathie in HR-Themen zu unterstützen
Vorteile:
* Internationales, inhabergeführtes Unternehmen mit einem starken Wachstumspotenzial
* Möglichkeit, Projekte zu initiieren und umzusetzen und einen Beitrag zum Unternehmenserfolg leisten
* Hochqualifizierte Belegschaft, die hinter dem Unternehmen steht
* Großer Gestaltungsspielraum und Potential für berufliche Weiterentwicklung
* Beste Voraussetzungen für Ihre Einarbeitung
* Attraktive Bezahlbedingungen und Sozialleistungen
* Zukunftssicherer Standort mit Ausbauplänen
Weitere Informationen:
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung unter der Kennziffer direkt an unsere Homepage.