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General manager hospitality and operations

Belzig
Janosch Dietrich
General Manager
Inserat online seit: 1 September
Beschreibung

Coconat ist einer der führenden Workation-Destinationen Deutschlands und ein Pionier im Bereich ländliche Innovation.Seit 2017 bringen wir Freiberufler, Remote-Teams, Sozialunternehmer undKreative aus aller Welt zusammen, um mitten in der Natur zuübernachten, zu arbeiten und zu wachsen.Etwas außerhalb von Berlin in Brandenburg betreiben wir ein20-Zimmer-Hotel mit Coliving und Coworking, das derzeit Vollpension undflexible Arbeitsbereiche anbietet. Wir sind außerdem die Heimat des Flämingo Startup Hub, einem Gründerzentrum, das Start-ups in ländlichen Gebieten zum Erfolg verhilft.Im Zuge unserer Weiterentwicklung suchen wir eine/n praxisorientierte/n, umsichtige/n General Manager,der/die unseren Hospitality-Bereich in eine effizientere und finanziellnachhaltige Zukunft führt – und dabei die Herzlichkeit undUnkompliziertheit bewahrt, die Coconat so besonders machen.AufgabenIhre AufgabeAls General Manager – Hospitality & Operationsleiten und optimieren Sie die täglichen Abläufe in unseremHospitality-Bereich: Unterkunft, Coworking, Reinigung und Verpflegung.Sie sorgen dafür, dass die Dienstleistungen von Coconat einfach,angenehm und von hoher Qualität sind – insbesondere effektivePersonalplanung zur Verbesserung der finanziellen Performance – undunterstützen unser internationales Team dabei, als Einheitzusammenzuarbeiten. Dies ist eine einzigartige Führungsrolle in einem wirkungsorientierten Umfeld, in dem Gastfreundschaft auf soziale Innovation und Startup-Kultur trifft.Ihre Hauptaufgaben️ BetriebsüberblickOrganisation der Bereiche Unterkunft, Coworking, Reinigung und VerpflegungSie sorgen für einen reibungslosen Küchenbetrieb – ohne Menüplanung oder Bestellungen, aber mit einer starken Systemüberwachung.Sie arbeiten mit dem Cleaning Team Manager zusammen, um die Reinigungspläne und -standards zu vereinfachen.Alle Services auf unser Nachhaltigkeitskonzept abstimmen Team- und PersonalführungFühren Sie als Personalverantwortlicher das Hospitality- und Serviceteam.Stellen Sie sicher, dass die Teams ihre Arbeitszeiten selbst organisieren und Vertretungen für Schichten organisieren.Überprüfen Sie die Arbeitszeiten der Mitarbeiter monatlich und sprechen Sie mit allen, die mehr als 10 Stunden zu viel oder zu wenig gearbeitet haben.Legen Sie Sperrdaten für die Urlaubsplanung fest und kommunizieren Sie diese.Schaffen Sie eine Kultur der Zusammenarbeit zwischen den Teams in Küche, Reinigung, Instandhaltung und Garten.️ Verbesserung von Systemen und ArbeitsabläufenÜbernehmen Sie die Verantwortung für unser Property Management System (PMS) und die damit verbundenen Tools.Leiten Sie den Übergang zu schlankeren Abläufen:Führen Sie ein digitales Check-in-System ein bzw. optimieren Sie dieses.Optimieren Sie die Personalplanung, ohne dabei an Qualität einzubüßen.Senken Sie die Lebensmittel- und Betriebskosten.Dokumentieren und verbessern Sie interne Prozesse in allen Bereichen. Strategischer Betrieb und WachstumArbeiten Sie direkt mit den Gründern zusammen, um den Betrieb an den Budgetzielen auszurichten.Bringen Sie Ideen ein, um das weitere Wachstum von Coconat als Vorreiter für ländliche Innovation zu unterstützen.Arbeiten Sie mit dem Team des Flämingo Startup Hub zusammen, um dieDienstleistungen im Gastgewerbe auf die Bedürfnisse von Unternehmern,Startup-Teams und Residenzteilnehmern abzustimmen.QualifikationSie haben Erfahrung in der Leitung eines Hotels, Hostels oder einerPension – idealerweise in einem kleinen, unabhängigen odergemeinschaftsorientierten Umfeld.Sie sind teamorientiert und werden vor Ort tätig sein (eine gewisse Flexibilität ist möglich).Sie sind strukturiert, ruhig und selbstbewusst – Sie können klar und freundlich führen.Sie verstehen Gastfreundschaft, möchten diese aber auch verbessern und optimieren.Sie sprechen fließend Deutsch und Englisch.Sie begeistern sich für Systeme, Menschen und Prozesse – und sind bereit, Verantwortung zu übernehmen.Von Vorteil sind Erfahrungen in folgenden Bereichen:Coworking / ColivingNachhaltiger TourismusSoziales Unternehmertum oder Unterstützung von Start-upsBenefitsEine Führungsposition in einem der renommiertesten Workation- und Coliving-Spaces DeutschlandsDie Chance, Teil des Flämingo Startup Hubs zu werden und das Unternehmertum in Brandenburg zu fördernEin kollaboratives, zielorientiertes und internationales ArbeitsumfeldZusätzliche Unterstützung für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung.Eine wunderschöne ländliche Lage mit einer starken Gemeinschaft von Macher*innen, Denker*innen und ChangemakernEine faire BezahlungBitte senden Sie unsIhren LebenslaufEin kurzes Motivationsschreiben, in dem Sie uns mitteilen, warum Sie diese Stelle interessiertBetreff: Bewerbung – General ManagerBewerbungsschluss: Bewerbungen werden fortlaufend bis zur Besetzung der Stelle angenommenBeginn der Vorstellungsgespräche: 8. September 2025 #J-18808-Ljbffr

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