Notarfachangestellter (m/w/d) / Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder Beamter (m/w/d) des 2. Einstiegsamtes der Fachrichtung 1 - Verwaltung und Finanzen -18.12.2025 Landesbetrieb Mobilität Rheinland-Pfalz Sinzig
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Sinzig
Informationen zur Anzeige:
Notarfachangestellter (m/w/d) / Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder Beamter (m/w/d) des 2. Einstiegsamtes der Fachrichtung 1 - Verwaltung und Finanzen -
Sinzig
Aktualität: 18.12.2025
Anzeigeninhalt:
18.12.2025, Landesbetrieb Mobilität Rheinland-Pfalz
Sinzig
Notarfachangestellter (m/w/d) / Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder Beamter (m/w/d) des 2. Einstiegsamtes der Fachrichtung 1 - Verwaltung und Finanzen -
Aufgaben:
* Mitwirkung beim Grunderwerb (Grundstücks- und Eigentümerüberprüfung, Grundbuchabfragen, Zahlungsabwicklung, allgemeiner Schriftverkehr)
* Schlussabwicklung von Grunderwerbsprojekten nach Straßenschlussvermessung
* Bearbeitung allgemeiner grundstücksbezogener Anfragen
* Mitwirkung bei Baurechtsverfahren und bei der Aufstellung von Verwaltungsvereinbarungen
Qualifikationen:
* Erfolgreicher Abschluss der Berufsausbildung als Notarfachangestellter (m/w/d) oder Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) bzw. einer vergleichbaren Ausbildung oder bei Beamten der erfolgreiche Abschluss des Vorbereitungsdienstes
* Belastbarkeit und Leistungsbereitschaft
* Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch teamorientiert zu arbeiten
* Gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen
* EDV-Kenntnisse in Microsoft Office sowie die Fähigkeit zur zügigen Einarbeitung in EDV-Fachanwendungen setzen wir voraus
Wir bieten:
* Einen interessanten und sicheren Arbeitsplatz
* Ein abwechslungsreiches sowie attraktives Aufgabenspektrum im Bereich des Grunderwerbs
* Eingruppierung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) sowie attraktive Sozialleistungen wie z.B. Jahressonderzahlung und Zusatzversorgung
* Vereinbarkeit von Beruf und Familie
* Flexible Arbeitszeiten
* Attraktive Angebote zum betrieblichen Gesundheitsmanagement
* Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Weitere Informationen:
Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt behandelt. Bewerbungen Älterer sind erwünscht. Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils an. Wir sind daher an Bewerbungen von Frauen interessiert.
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