Auf was Sie sich freuen können
Benefits im Job als Elektroniker für Gebäudetechnik (m/w/d)
* Sehr attraktive Vergütung
* Keine Montagetätigkeit
* Kein Notdienst
* Leistungsabhängige Sonderzahlung
* 5-Tage-Woche
* Feste Arbeitszeiten
* Ganzjahresbeschäftigung
* 44 € steuerfreier Mitarbeiter-Sachbezug
* Vermögenswirksame Leistung (auf Wunsch)
* Die Arbeitskleidung wird gestellt
* Kostenfreie berufliche Weiterbildung
* Angenehmes und gutes Arbeitsklima
* Aufgeschlossenes Team
* Betriebsfeiern
* Moderner Fuhrpark
* Sicherer Job
Unternehmens kultur
* Wie ist die Personalstruktur im Unternehmen?
o Im Unternehmen sind 2 Angestellte und 8 gewerbliche Arbeitnehmer beschäftigt.
* Wie gehen die Mitarbeiter im Unternehmen miteinander um?
o Es ist ein sehr aufgeschlossenes Team. Man geht sehr ungezwungen miteinander um und
unterstützt sich gegenseitig.
* Wie ist die Stimmung im Unternehmen?
o Sicherlich ist die Stimmung auch immer von der persönlichen Tagesform abhängig, im Großen und Ganzen ist sie gut. Diese Einschätzung wird durch eine Fluktuationsquote nahe Null bestätigt.
* Wo wird gefrühstückt bzw. mittags gegessen?
o Frühstück und Mittag werden unterwegs bzw. auf den jeweiligen Baustellen gegessen.
* Geben neue Mitarbeiter einen „Einstand“?
o Wie es sich für echte Thüringer gehört, freuen sich die Kollegen auf eine Runde Thüringer Rostbratwurst vom Grill und dazu ein kühles, heimisches Bier.
* Was erhält das Geburtstagskind?
o Der Chef gratuliert immer persönlich und es gibt eine kleine Aufmerksamkeit.
* Gibt das Geburtstagskind auf seinen Ehrentag einen aus?
o Auch zu diesem Anlass freuen sich die Kollegen auf eine Runde Thüringer Rostbratwurst vom Grill und dazu ein kühles, heimisches Bier.
* Finden Betriebsfeiern statt?
o Ja, einmal im Jahr findet eine Weihnachtsfeier statt.
* In welcher Region wird vorrangig gearbeitet?
o Es werden Elektroinstallationen im Bestand und in Neubauten durchgeführt. Die Baustellen liegen überwiegend „Rund um den Kirchturm“ von Stadtroda, u.a. Gera, Jena, Rudolstadt und auch Erfurt und Weimar.
* Wann beginnt die tägliche Arbeitszeit und wann endet sie?
o Von Montag bis Freitag wird von 06:45 Uhr bis 16:00 Uhr gearbeitet. Das Wochenende gehört der Familie.
* Wie schaut es mit Überstunden und Mehrarbeit aus?
o Wenn einmal Überstunden anfallen, dann werden diese ausbezahlt.
* Wie sind die Arbeitsaufgaben organisiert? Erfolgt die Leistungserbringung einzeln, zu zweit oder mit mehreren Kollegen?
o Es wird vorwiegend im Team gearbeitet, meist zu zweit – zur gegenseitigen Unterstützung.
* Wie ist die Unternehmenshierarchie?
o Sehr flach – als direkter Ansprechpartner und Weisungsbefugter steht Ihnen direkt der Geschäftsführer zur Verfügung.
* Wie erfolgt die Einarbeitung?
o Nach der Vorstellung aller Kollegen werden Ihnen alle Betriebsräume und das Lager gezeigt. Sie erhalten dann Ihre komplette Arbeitsbekleidung und Ihr persönliches Werkzeug. Die Einarbeitung erfolgt nach dem 4-Augen-Prinzip im Zweier-Team. Für Fragen, aber auch für Anregungen haben alle Kollegen immer ein offenes Ohr.
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So sieht ein typischer Arbeitstag aus .
Details zum einstellenden Unternehmen
* Sitz: Großraum Jena, Thüringen
* Unternehmensart: GmbH
* Gegründet: 1993
* Anzahl der Mitarbeiter: 10
* Branche: Elektroinstallation, Gebäudetechnik, Kommunikationstechnik, Solarstrom / Photovoltaik
* Anstellung: Vollzeit
* Erwähnenswert: pünktliche Lohnzahlung, arbeiten „Rund um den Kirchturm“, moderner Fuhrpark, aufgeschlossenes Team, sehr attraktive Vergütung