Das Evangelische Krankenhaus Ludwigsfelde-Teltow verfügt als Krankenhaus der Grundversorgung über die Fachabteilungen für Innere Medizin, Allgemein- und Viszeralchirurgie, Orthopädie und Unfallchirurgie, Pädiatrie, Geriatrie, Anästhesie und Intensivmedizin sowie eine Notaufnahme.Das Krankenhaus ist akademisches Lehrkrankenhaus der Charité.Das Krankenhaus gehört zum Unternehmensverbund Diakonissenhaus Teltow mit mehr als 3.000 MitarbeitendenWir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt alsController (m/w/d) für das Zentrale Controlling im Unternehmensbereich Gesundheiteigenverantwortliche Durchführung des internen und externen BerichtswesensErstellung und Kommentierung von wirtschaftlichen Analysen, Auswertungen und Ad-hoc-Berichten für Geschäftsführung, Bereichsleitungen und Chefärzt*innenBudgetplanung, -überwachung und -analyse in enger Zusammenarbeit mit der Krankenhausleitung und den FachabteilungenUnterstützung bei der strategischen Steuerung des Hauses u.a. durch Deckungsbeitrags-rechnungen, Leistungsanalysen und SzenariobetrachtungenVorbereitung und Begleitung von Wirtschafts- und BudgetgesprächenWeiterentwicklung der Controllinginstrumente und der Transparenz im Zahlenwerkabgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling, Gesundheitsmanagement oder vergleichbare QualifikationBerufserfahrung im Krankenhauscontrolling oder Gesundheitswesen wünschenswertfundierte Kenntnisse im Krankenhausfinanzierungssystemausgeprägtes analytisches und strategisches Denkvermögen sowie hohe Zahlenaffinitätsicherer Umgang mit MS Office (insb. Excel); idealerweise Erfahrung mit Krankenhausinformationssystemengelegentliche Reisebereitschaft innerhalb der VerbundesKommunikationsstärke und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich darzustelleneigenständige, strukturierte Arbeitsweise und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeitunbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer verantwortungsvolle und abwechslungsreichen Tätigkeit mit Gestaltungsspielraumdie Möglichkeit, Veränderungsprozesse aktiv mitzugestaltenein motiviertes, kollegiales Team und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld sowie ein arbeitsfreundliches Arbeitsklima mit flachen HierarchienVergütung gemäß AVR des Diakonischen Werkes Berlin-Brandenburg-schlesische Oberlausitz inklusive kirchlicher Zusatzversorgung und weitere Sozialleistungenattraktives persönliches Onboarding durch Einführungsveranstaltungen und individuelle Ansprechpartner sowie Mentorenprogramm zur individuellen Einarbeitungregelmäßige interne und externe Fortbildungsmöglichkeitengute Verkehrsanbindung an Berlin auch mit ÖPNV, sowie Mitarbeiterparkplätze direkt am Krankenhausbis zu 36 Tage Urlaub inklusive Zusatzurlaub möglichattraktive Mitarbeiterangebote per corporate benefits