Westhouse ist eines der führenden internationalen Recruitment Unternehmen für die Vermittlung von hochqualifizierten Fachexperten in Bereichen wie IT Life Cycle, SAP, Engineering, Kaufmännischem und Fachberatung.
Ihre Aufgaben
* Im Rahmen dieser Position übernimmst du die fachliche und disziplinarische Führung des Teams Layer 3 Kommunikationsnetze (Routing/Switching/Firewall) mit derzeit 5 Mitarbeitern.
* Sie verantworten den Betrieb mehrerer Netze (z.B. IP-MPLS, OSPF-Routing, DMVPN, Cisco ACI) und der Firewall-Infrastruktur an weiter über 1000 Standorten der deutschen E.ON Netzbetreiber.
* Gemeinsam mit den Architekten und der Betriebsmannschaft sorgst du für eine stetige technische Weiterentwicklung des Smart Grid und einer Optimierung der Betriebsprozesse. Mit deiner Expertise treibst du die Weiterentwicklung der relevanten Betriebsprozesse und Netzmanagementsysteme voran.
* Als Teamleiter (m/w/d) gibst du deinen Mitarbeitern Teamziele vor und planst den Mitarbeitereinsatz.
* Du erbringst gemeinsam mit deinem Team die Netzmanagementaufgaben im Bereich der Kommunikationsnetze des Bayernwerkes sowie für andere Tochtergesellschaften des E.ON Konzerns.
* Du wirkst bei der Budgetplanung mit und verantwortest diese für deinen Bereich im Hinblick auf die Weiterentwicklung und den Betrieb der Managementsysteme.
Wir bieten
Rahmenbedingungen werden persönlich besprochen.
Anforderungen
* Du bist zukunftsorientiert, arbeitest gern an digitalen Themen und sorgst für die stetige Weiterentwicklung von Betriebsabläufen. Dazu leistest du mit innovativen Ideen einen wesentlichen Beitrag zum Unternehmenserfolg. Hierzu verstehst du unser Geschäft und richtest dein Handeln auf den Erfolg des gesamten Unternehmens aus.
* Als Energiebündel trägst du deine Motivation ins Team und gewinnst so Herz und Verstand deiner Mitarbeiter*innen. "Wir vor ich" wird bei uns großgeschrieben. Du bist Teil eines Teams, das füreinander einsteht und Verantwortung übernimmt.
* Du hast ein sehr gutes Gespür für deine Mitarbeiter*innen und erkennst deren Bedürfnisse. Du verstehst dich als Coach und gestaltest individuelle Entwicklungswege für die Menschen in deinemTeam.
* Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Betrieb von Kommunikationsnetzen mit und hast bereits erste Erfahrungen in der Mitarbeiterführung gesammelt.
* Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik / IT oder Nachrichtentechnik oder eine vergleichbare Ausbildung. Idealerweise verfügst du über Spezialwissen in den relevanten Betriebsprozessen und bringst Berufserfahrung im Bereich Security/ Sicherheitsmanagement mit.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen in elektronischer Form.