Werkstudent*in im projekt elektrische antriebe

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.

Alle zusätzlichen Informationen, die Sie für diese Stelle benötigen, finden Sie im Text unten. Lesen Sie den Text aufmerksam durch und bewerben Sie sich dann.

Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.

Stellennummer: MER000444Q

Electric Drive Produktinnovationen von Mercedes-Benz, Du willst in diesen spannenden Bereich mitarbeiten und deinen Beitrag zur nachhaltigen Mobilität der Zukunft leisten?

Der Bereich elektrische Antriebe in Sindelfingen ist für die Steuerung und Integration der e-Drive-Antriebskomponenten innerhalb des Fahrzeug-Projekts zuständig. Dabei Koordinieren wir zusammen mit Fachabteilungen die Absicherung der Komponenten und die Erfüllung der Projektziele entlang des Prozessmasterplans bis hin zum product-launch. Du sammelst Praxiserfahrung im operativen Projektmanagement und bekommst einen umfassenden Einblick in den Fahrzeugentwicklungsprozess.

Deine Aufgaben im Einzelnen sind:

• Erstellung und Vorbereitung von Präsentationsunterlagen für Produktentscheidungen auf diversen Gremien
• Erstellen von Bauteil-Terminplänen, Gewichts-Reporting und Vorbereitung von Quality Gates
• Selbständige Bearbeitung von bereichsinternen, abteilungsübergreifenden Aufgaben im Produktentstehungsprozess
• Mitarbeit in interdisziplinären Projekt- und Modulteams (Entwicklung, Einkauf, Produktion, After Sales, tw. International)
• Mitwirkung in der Gremiensteuerung und -durchführung zur Integration neuer Technologien und Innovationen
• Eigenverantwortliche Vorbereitung und Organisation von themenbezogenen Entwicklungsbesprechungen

Die Tätigkeit kann ab Oktober 2026 beginnen.

• Studiengang im Bereich (Wirtschafts-) Ingenieurwesen, techn. Betriebswirtschaft, Naturwissenschaften, Maschinenbau/ Fahrzeugtechnik oder ein vergleichbarer Studiengang

• Deutschkenntnisse (Level C2); sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Sicherer Umgang mit MS-Office; Erlernen hausinterner CAD und Dokumentationssysteme

• Flexibles Arbeiten im Rahmen der Projektaufgaben

• Schnelle Auffassungsgabe bei komplexen techn./strategischen/wirtschaftlichen Fragestellungen

• Team- und Kommunikationsfähigkeit, Neugierde für Herausforderungen der Elektromobilität, Sicheres Auftreten und Präsentieren von Inhalten

Weiteres:

• Aktuelle Immatrikulationsbescheinigung vorhanden (NICHT im Urlaubssemester)

• Status eines ordentlichen Studenten (min. 1 Prüfungsleistung muss bis zum Ende der Tätigkeit offen sein)

Zusätzliche Informationen:

• Stundenanzahl: zw. 15-20h/Woche nach Absprache

• Beginn: Wintersemester 2026 ggf. Mit Verlängerung für weitere Semester

Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung mit Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnissen, aktueller Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters und Nachweis über die Regelstudienzeit. Bitte vergiss nicht im Online-Formular Deine Dokumente als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren und beachte die maximale Dateigröße von 5 MB.

Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du hier.

Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende sind herzlich willkommen! Die Schwerbehindertenvertretung ( ) unterstützt Dich gerne im Bewerbungsprozess.

HR Services hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter. Xbzrezb Du erreichst uns per E-Mail über oder telefonisch unter 0711/17-99000 (Mo-Fr 10-12 Uhr & 13-15 Uhr).

Fragen zur Stelle beantwortet Dir gerne Herr Joachim Luick aus dem Fachbereich unter: / Email:

• Essens­zulagen
• Mit­arbeiter­handy möglich
• Mit­arbeiter­rabatte möglich
• Mit­arbeiter­beteili­gung möglich
• Mit­arbeiter Events
• Coaching
• Flexible Arbeits­zeit möglich
• Hybrides Arbeiten möglich
• Gesund­heits­maß­nahmen
• Betrieb­liche Alters­ver­sorgung
• Mobilitäts­angebote
• Park­platz
• Betriebs­arzt
• Gute An­bindung
• Barriere­frei­heit
• Kinder­betreuung
• Kantine, Café