Ihr Verantwortungsbereich
* Monatliches Controlling: Sie erstellen Hochrechnungen von Erträgen und Aufwendungen für Krankenversorgung, Forschung und Lehre, führen Trennungsrechnungen durch und analysieren Abweichungen für MUL und Tochtergesellschaften.
* Quartalsabschlüsse: Sie verantworten die Erstellung von Quartalsabschlüssen mit Kennzahlen und Abweichungsanalysen für MUL und Tochtergesellschaften.
* Kosten- und Leistungsanalyse: Sie bewerten die wirtschaftliche Situation der Kliniken und Bereiche und leiten daraus Handlungsempfehlungen ab.
* Budgetplanung: Sie erstellen Budgetplanungen, führen Abweichungsanalysen durch und berichten an Vorstand, Kliniken und weitere Unternehmensbereiche.
* Datenmanagement: Sie liefern Auswertungen über das Datawarehouse für Vorstand, Personalabteilung, Drittmittelverwaltung, Technik und Einkauf.
* Wirtschaftsplanung: Sie erstellen den Wirtschaftsplan für Krankenversorgung, Forschung und Lehre inkl. Leistungsplanung.
* Jahresabschlüsse: Sie wirken bei der Erstellung mit (Überliegerermittlung, Erlösabgrenzungen, Erlösausgleich, Budgetrisiken).
* Budgetverhandlungen: Sie bereiten Budgetverhandlungen für stationäre und ambulante Leistungen vor und führen diese.
* Trennungsrechnung: Sie steuern die Einführung und Umsetzung der Trennungsrechnung für alle Wirtschaftskreise.
* Businesspläne: Sie entwickeln Businesspläne für einzelne Bereiche der MUL und Tochtergesellschaften.
* Finanzanalyse: Sie vergleichen Ergebnisse mit Budgets, Prognosen und KPIs und analysieren die finanzielle Leistung.
* Managementberichte: Sie erstellen detaillierte Berichte und unterstützen die strategische Entscheidungsfindung.
* Kalkulation & Kostenanalyse: Sie führen Kalkulationen durch, erstellen Kostenanalysen und identifizieren Einsparpotenziale.
* Effizienzsteigerung: Sie ermitteln Bereiche zur Verbesserung von Wirtschaftlichkeit und Ressourceneinsatz.
* Risikomanagement: Sie überwachen finanzielle Risiken und entwickeln Strategien zur Risikominderung.
* Tochtergesellschaften: Sie übernehmen das Controlling für vier Tochtergesellschaften.
* Schnittstellenarbeit: Sie arbeiten eng mit Rechnungswesen, Drittmittel- und Personalcontrolling zusammen.
* Führung: Sie leiten disziplinarisch ein Team von derzeit acht Mitarbeitenden.
Ihr Profil
* Qualifikation: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, des Wirtschaftsrechts oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Controlling oder Rechnungswesen.
* Berufserfahrung: Sie bringen mehrjährige Erfahrung im Controlling mit – idealerweise im Krankenhausumfeld oder an einem Universitätsklinikum. Auch ein Quereinstieg aus dem betriebswirtschaftlichen Controlling ist bei entsprechender Expertise möglich.
* Fachkenntnisse: Sie haben Kenntnisse in Krankenhausfinanzierung und relevanter Sozialgesetzgebung; ein sicherer Umgang mit medizinischer Terminologie ist von Vorteil, eine medizinische Ausbildung jedoch nicht erforderlich.
* Persönlichkeit: Sie arbeiten eigenverantwortlich, analytisch und zielorientiert. Teamgeist, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen runden Ihr Profil ab.
Das bieten wir Ihnen
* Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeitbeschäftigung
* Seltene Chance aktiv beim Aufbau und der Entwicklung des neuen Universitätsklinikums mitzuwirken
* Mitarbeit bei der Gestaltung der Gesundheitsversorgung der Zukunft
* Stabile und attraktive Karrierewege sowie zukunftssicherer Arbeitsplatz durch langfristige Investitionen und staatliche Förderung
* Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Vereinbarkeit von Beruf & Familie durch moderne digitale Arbeitsplätze sowie mobiles Arbeiten, familienfreundliche Arbeitszeitenregelung und flexible Arbeitszeitmodelle sowie Unterstützung bei der Unterbringung in einer betriebsnahen Kindertagesstätte
* Attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen, eine krankenhauseigene Cafeteria für Mitarbeitende, Zugang zu Corporate Benefits und zur hauseigenen Apotheke mit attraktiven Rabatten sowie betriebliche Altersvorsorge
* Ein ausgeprägtes Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Angeboten und Maßnahmen zur Betrieblichen Gesundheitsförderung
* Mitarbeiterveranstaltungen
*Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.