Im Verbund der Kliniken Schmieder stellt der Bereich Psychotherapeutische Neurologie ein spezifisches Therapieangebot für Patient:innen bereit, bei denen neurologische und psychiatrisch-psychotherapeutische Behandlungserfordernisse zusammentreffen. Die klinische Arbeit orientiert sich am Modell einer integriert somatischen und psychosozialen Behandlung „aus einer Hand", die neurologische, psychotherapeutische, neuropsychologische und sozial–therapeutische Ansätze direkt miteinander verbindet. Psychotherapeutisch verstehen wir mit einem eklektischen Ansatz. Neben den organisch geprägten und den komorbiden psychischen Störungen mitsamt den psychotraumatologischen Störungen gehören insbesondere die dissoziativen, funktionell neurologischen Störungen und der chronische Schmerz zu den klinischen Aufgabenstellungen. Inhaltlich liegt ein weiterer Kompetenzschwerpunkt in der therapeutischen Bearbeitung existentieller Fragen.
IHRE AUFGABEN:
1. Psychotherapeutische Arbeit mit vorrangig neurologisch kranken Patient:innen in Einzel- und Gruppentherapie mit flexiblem Eingehen auf den Einzelfall.
2. Diagnostik und Therapie von Störungen der Emotion und Kognition, des Verhaltens und der Persönlichkeit sowie Unterstützung bei der Krankheitsverarbeitung.
3. Teambezogene und interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Ärzt:innen, Psycholog:innen, Pflegedienst, Kreativtherapeut:innen und Therapeut:innen der weiteren Berufsgruppen in Stationskonferenzen.
4. Begleitung und Unterstützung Beratung bei persönlichen, familiären und beruflichen Problemen der Patient:innen und ihrer Angehörigen
IHR PROFIL:
5. Qualifizierter Hochschulabschluss in Psychologie (Dipl. / Master)
6. fortgeschrittene psychotherapeutische Ausbildung oder eine bereits erworbene Approbation als Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d) oder
7. Fachwissen in der klinischen Neuropsychologie ist wünschenswert, aber nicht Bedingung
8. Kooperationsbereitschaft im Umgang mit anderen Berufsgruppen und Interesse an intensiver interdisziplinärer Zusammenarbeit
9. Klinische Erfahrungen in der stationären Rehabilitation ist von Vorteil
10. Selbstständige, strukturierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise, sicheres Auftreten sowie Flexibilität und Engagement
UNSER ANGEBOT:
11. Ein sehr gut ausgestatteter Arbeitsplatz gemäß aktueller evidenzbasierter Diagnostik- und Therapieverfahren in einem zukunftsorientierten Unternehmen
12. Attraktive, klar geregelte Vergütung nach Haustarifvertrag
13. Urlaubs- und Weihnachtsgeldzahlungen
14. Geregelte, klar definierte Arbeitszeiten (39 Stunden-Woche bei Vollzeit) mit Zeiterfassung und Zuschlägen für Überstunden, Sonntags-, Feiertagsarbeit
15. 30 Tage Urlaub p.a.
16. Möglichkeit für individuelle Teilzeitmodelle
17. Unterstützung bei der Wohnungssuche
18. Interessante, geförderte Fort- und Weiterbildungsangebote, u.a. über ein eigenes Fort- und Weiterbildungsinstitut sowie unsere E-Akademie
19. Zeitgemäßes Arbeiten über eine digitale Patient:innenakte, sowie ein Therapieplanungssystem (GTP)
20. Mitarbeiter:innenvergünstigungen (z.B. Corporate Benefits, Klinik-Fitnessraum, Zuschüsse zum Deutschlandticket, Kinderferienbetreuung, Parkplatzmöglichkeiten)