JobbeschreibungWir suchen nach einem erfahrenen Filialleiter, der unsere Filiale erfolgreich leitet und ein effizientes Team aufgebaut hat. Der Idealbewerber sollte über Erfahrung in der Führung einer ähnlichen Branche verfügen und sich für Zahlen und Statistiken begeistern.Der Anwärter übernimmt die Leitung einer Filiale und kümmerst sich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation des Teams aus 20-40 Mitarbeitern.Er analysiert routiniert Kennzahlen, optimiert Arbeitsabläufe und verbessert stetig die Leistung der Filiale.Der Führungsbeamte stellt sicher, dass die Umsetzung unserer Filialkonzepte erfolgt und die Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und hohe Servicequalität überzeugt.Als Vorbild setzt er an und arbeitet 'auf der Fläche' selbst mit, ist dies für ihn selbstverständlich.Die Ausbildung und Entwicklung der Mitarbeiter stehen ganz oben auf seiner Agenda.AnforderungenMehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position.Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren.Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung.Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche.VorteileÜbertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service.Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung.Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten.Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit.Vergünstigtes Deutschlandticket.Uns liegt daran, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt – Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.