Wir sind die Kanzlei für die Welt von morgen. zu den Zukunftsfragen des Wettbewerbsrechts beraten und unsere Mandanten vor Kartellbehörden sowie den Gerichten vertreten
unsere Mandanten bei geschäftskritischen Projekten in der gesamten Bandbreite des deutschen und EU-Kartellrechts unterstützen, auch in Kartellschadensverfahren
Zusammenarbeit in einem anerkannten Team mit langjähriger Expertise und mit hohem Anspruch an fachliche Qualität erleben
gemeinsam innovative Beratungsansätze in einer angenehmen, humorvollen und wertschätzenden Arbeitsatmosphäre entwickeln
bei einer modernen, innovativen und technologiegetriebenen Kanzlei arbeiten, die ihre Mandanten zu Transformationsprozessen berät, diese auch selbst lebt und umsetzt und einen besonderen Wert auf Diversität in der Teamstruktur legt
sehr gutes juristisches und wirtschaftliches Verständnis, überdurchschnittliche Examina und idealerweise im Ausland erworbene Englischkenntnisse
die Bereitschaft, in einem dynamisch wachsenden Team Verantwortung zu übernehmen
spannende, oft internationale Mandate und von Anfang an den direkten Draht zum Mandanten
die Förderung und Unterstützung deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung und immer ein offenes Ohr
eine gute Work-Life-Balance, Zeit für deine persönlichen Belange und ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Themen wie Diversity, Sustainability und Well-being-Angebote (Mobilitätsbudget, topmoderne IT-Ausstattung, BAV, JobRad, Fitnessangebote, Dog Rules etc.), nicht nur Absichtserklärungen sind, sondern daily Business
eine großartige Arbeitsatmosphäre in sehr zentral gelegenen und gut angebundenen modernen Büros und die Möglichkeit, zeitlich und örtlich flexibel sowie mobil zu arbeiten
Wir stehen für Chancengleichheit und Vielfalt und setzen uns für Integration am Arbeitsplatz ein. Wir stellen uns bewusst gegen jegliche Form der Diskriminierung und Belästigung aufgrund von Geschlecht & geschlechtlicher Identität, körperlicher & geistiger Fähigkeiten, Religion & Weltanschauung, sexueller Orientierung, sozialer Herkunft, Alter sowie allen weiteren Diversitäts-Merkmalen.