Ihre Aufgaben:
* Eigenständige Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung
* Betreuung der Zeitwirtschaft und Klärung lohnsteuer- sowie sozialversicherungsrechtlicher Fragen
* Personaladministration und -betreuung als HR Business Partner:in
* Kommunikation mit Behörden und Sozialversicherungsträgern
Ihre Qualifikationen:
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Lohnabrechnung oder Steuern
* Erfahrung in der Entgeltabrechnung
* Sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
* Sicher im Umgang mit MS Office
* Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und hohe Serviceorientierung
* Teamgeist und professionelle Kommunikation
Ihre Vorteile:
* Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen