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Leitung des katholischen datenschutzzentrums / diözesan-datenschutzbeauftragte/r (m/w/d)

Dortmund
Katholisches Datenschutzzentrum
Datenschutzbeauftragter
Inserat online seit: 29 Oktober
Beschreibung

Leitung des Katholischen Datenschutzzentrums ­­/­­ Diözesan-Datenschutzbeauftragte­­/­­r (m/w/d)29.10.2025 Katholisches Datenschutzzentrum Dortmund

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Leitung des Katholischen Datenschutzzentrums ­­/­­ Diözesan-Datenschutzbeauftragte­­/­­r (m/w/d)

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Dortmund

Informationen zur Anzeige:

Leitung des Katholischen Datenschutzzentrums / Diözesan-Datenschutzbeauftragte/r (m/w/d)

Dortmund

Aktualität: 29.10.2025

Anzeigeninhalt:

29.10.2025, Katholisches Datenschutzzentrum

Dortmund

Leitung des Katholischen Datenschutzzentrums / Diözesan-Datenschutzbeauftragte/r (m/w/d)

Über uns:

Das Katholische Datenschutzzentrum (KDSZ) mit Sitz in Dortmund ist die unabhängige Datenschutzaufsicht im Bereich der katholischen Kirche in Nordrhein-Westfalen. Getragen wird es von den fünf (Erz-)Bistümern Aachen, Essen, Köln, Münster und Paderborn, die es 2015 als Körperschaft des öffentlichen Rechts eingerichtet haben. Das KDSZ ist in seiner Arbeit der Würde und Integrität des Menschen verpflichtet. Datenschutz ist hier nicht bloß eine juristische Notwendigkeit, sondern Ausdruck des Respekts vor der Einzigartigkeit der Person. Mit derzeit rund zehn hochqualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern erfüllt das Zentrum eine doppelte Aufgabe: Es übt die unabhängige Aufsicht über die Einhaltung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen aus und berät zugleich kirchliche Stellen praxisnah und lösungsorientiert. Durch Inspektionen, Prüfverfahren, Leitlinien und konkrete Beratung trägt das KDSZ zu Rechtssicherheit, Transparenz und Glaubwürdigkeit innerhalb der Kirche bei - und wird so zu einem vertrauenswürdigen Partner für Betroffene, Mitarbeitende und Institutionen gleichermaßen.

Aufgaben:

* Als Leitung übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für das Katholische Datenschutzzentrum in Dortmund und gestalten dessen Zukunft in fachlicher wie organisatorischer Hinsicht. Zudem sind Sie als Diözesan-Datenschutzbeauftragte/r für die Sicherstellung der rechtssicheren und kohärenten Umsetzung des Kirchlichen Datenschutzgesetzes (KDG) in allen nordrhein-westfälischen (Erz-)Bistümern verantwortlich. Dazu steuern Sie Prüf- und Aufsichtsverfahren, treffen Entscheidungen in komplexen Grundsatzfragen und bearbeiten Beschwerden von Betroffenen mit juristischer Präzision, Empathie und Verantwortungsbewusstsein. Sie entwickeln praxisorientierte Lösungen für kirchliche Entscheidungsträger, vermitteln zwischen den rechtlichen Erfordernissen und den praktischen Notwendigkeiten kirchlicher Arbeit und tragen so wesentlich zur Akzeptanz und Glaubwürdigkeit des kirchlichen Datenschutzes bei.
* Ein wesentlicher Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt in der Führung und Weiterentwicklung des qualifizierten Teams von derzeit rund zehn Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Sie schaffen Strukturen, die Eigenverantwortung und fachliche Exzellenz fördern, und motivieren durch Delegation, Vertrauen und Transparenz. Ihre Aufgabe ist es, eine offene und leistungsfördernde Kultur zu prägen, die langfristig Bindung und Identifikation schafft.
* Darüber hinaus repräsentieren Sie das KDSZ nach außen, pflegen den Austausch mit staatlichen Datenschutzbehörden, kirchlichen Einrichtungen, wissenschaftlichen Partnern und gesellschaftlichen Akteuren. Sie vertreten die Einrichtung in Fachkreisen, in den Bistümern sowie in der Öffentlichkeit und profilieren das KDSZ als kompetente, verlässliche und zugleich dialogbereite, lösungsorientierte Instanz.

Qualifikationen:

Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise in Rechtswissenschaften, und bringen eine exzellente juristische Qualifikation mit, die sich besonders im Datenschutzrecht, Aufsichtsrecht und Verwaltungsrecht zeigt. Mehrjährige einschlägige Führungserfahrung - etwa in einer Behörde, in der Verwaltung, in einer Einrichtung mit Aufsichtsfunktion oder in vergleichbarer leitender Position - rundet Ihr fachliches Profil ab. Sie sind eine Persönlichkeit, die durch Integrität, Autorität und Überzeugungskraft wirkt. Ihre Fähigkeit, komplexe juristische Fragestellungen zu strukturieren, klare Entscheidungen zu treffen und diese nachvollziehbar zu kommunizieren, macht Sie zu einer anerkannten Fachinstanz. Ebenso entscheidend ist Ihre soziale Kompetenz: Sie verbinden Standfestigkeit mit diplomatischem Geschick, verfügen über ausgeprägte Kommunikationsstärke und verstehen es, unterschiedliche Interessen in Einklang zu bringen. Als Führungskraft gelingt es Ihnen, Mitarbeitende zu motivieren, durch gezielte Delegation Verantwortung zu übertragen und Freiräume zu schaffen, die Initiative und Bindung fördern. Sie treten authentisch auf, verkörpern Verlässlichkeit und schaffen durch Ihr Verhalten Vertrauen. Soziale Geländegängigkeit - das sichere Agieren zwischen kirchlichen Amtsträgern, Verwaltungsstrukturen, Mitarbeitenden und externen Partnern - gehört ebenso zu Ihrem Profil wie die Fähigkeit, Unabhängigkeit mit Loyalität zu verbinden. Unabdingbar ist Ihre Mitgliedschaft in der katholischen Kirche sowie eine klare Bindung und Loyalität zur Institution. Dies bedeutet nicht, dass Sie unkritisch sind, sondern dass Sie die Kirche aus innerer Überzeugung und Zugehörigkeit heraus repräsentieren und gleichzeitig mit professioneller Distanz und Unabhängigkeit die Aufsichtsfunktion ausfüllen können.

Wir bieten:

Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle und herausgehobene Leitungsaufgabe mit großer kirchlicher und gesellschaftlicher Relevanz. Im KDSZ leiten Sie ein qualifiziertes, engagiertes Team und gestalten eine unab­hängige Institution, die im Spannungsfeld zwischen Aufsicht und Beratung agiert und dabei einen hohen Grad an Sichtbarkeit und Wirkung entfaltet. Sie arbeiten in enger Abstimmung mit dem Verwaltungsrat, genießen zugleich aber die notwendige Unabhängigkeit in der Wahrnehmung Ihres gesetzlichen Auftrags. Die Position eröffnet Ihnen Gestaltungsspielräume, die Möglichkeit, eigene Akzente zu setzen, und eine Platt­form, um den kirchlichen Datenschutz als vertrauensstiftendes und zukunftsweisendes Instrument weiterzu­entwickeln.

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